Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Ministrul Finantelor nu sustine somajul tehnic pentru bugetari

somaj tehnic bugetarioug somaj tehnic bugetarisomaj tehnic administratie publica
In ciuda faptului ca se discuta deja la Ministerul Muncii despre un proiect care sa sustina somajul tehnic in randul bugearilor, ministrul Finantelor Publice considera ca in acest moment o astfel de masura nu poate fi aplicata unitar si ca este nevoie de toti salariatii la stat activi in lupta cu situatia produsa de pandemia COVID-19.
 
"Cred ca astazi este dificil sa vorbim despre astfel de lucruri, pentru ca e greu de interpretat, exista interpretari diferite la fiecare si in acelasi timp nu cred ca poti sa aplici aceasta masura unitar. Si atunci, daca vrei sa faci o reforma a aparatului administrativ trebuie sa o faci atunci cand nu ai lupta asta cu criza in domeniul sanatatii. Aparatul administrativ este cel de care avem nevoie, tot, sa luptam cu aceasta criza. (...) Am auzit discutiile din spatiul public, le stiu.(...) Nu cred ca este momentul astazi pentru asa ceva. Cred ca putem sa facem reforma pentru tot aparat administrativ, dar nu atunci cand luptam cu coronavirusul", a precizat Citu la Digi 24, citat de Agerpres. 
 
Intrebat in ce moment se va aplica masura privind somajul tehnic pentru bugetari, ministrul Florin Citu a precizat ca nu exista un astfel de proiect in discutie la Ministerul de Finante. 
 
"Nu exista asa ceva in discutie in Ministerul Finantelor si nu este ceva ce eu as sustine in acest moment. Azi este nevoie de fiecare om in administratia publica. (...) Eu va spun: in ceea ce ma priveste, la Ministerul Finantelor, nu s-a discutat asa ceva, nu exista un astfel de proiect. (...) Problema este de moment si cred ca putem face acest lucru si sa suportam toti costurile. Unii suporta azi, altii dupa acest moment. Cred ca azi trebuie sa ne concentram toate resursele pe care le avem in sectorul administrativ si in sanatate", a precizat ministrul Finantelor.
 
Discutia vine in contextual in care premierul Ludovic Orban a cerut deja fiecarui minister sa analizeze in ce masura se poate aplica OUG privind somajul tehnic pentru sistemul public.
 
"Ministerul Muncii a elaborat proiectul si solicitarea mea catre dumneavoastra este sa analizati, fiecare pe domeniul de activitate, fiecare entitate pe care o aveti in subordine sau in coordonare, astfel incat reglementarea sa tina cont de realitate si sa raspunda acestei nevoi de solidaritate prin care si noi, cei din sectorul public, sa preluam o parte din greutate, din povara care ne-a fost pusa pe umeri din cauza acestei epidemii", a precizat prim-ministrul, la inceputul sedintei de Guvern, potrivit aceleiasi surse. 
 
Ludovic Orban a facut referire si la faptul ca jumatate din personal va lucra doar 15 zile din luna, urmand ca restul de zile lucratoare sa fie alternat prin munca depusa de cealalta jumatate a bugetarilor. 
 
"In institutiile publice angajatii vor fi impartiti in jumatate - pe fiecare birou, serviciu, directie - astfel incat sa se asigure functionalitatea institutiilor, ministere, agentii, autoritati, primarii, consilii judetene. Jumatate dintre angajati lucreaza 15 zile si restul de 15 zile din luna - zece zile de lucru - deci practic zece zile lucreaza si restul raman intr-o forma echivalenta somajului tehnic. In perioada in care jumatate sta in somaj tehnic lucreaza cealalta jumatate. Practic, perioada de 15 zile echivaleaza cu perioada de izolare, timp in care se manifesta virusul la persoanele care sunt infectate si in felul asta putem si sa diminuam raspandirea virusului, pe de alta parte, aceasta procedura urmand sa asigure functionalitate institutiilor, asigurarea serviciilor catre cetatenii romani, cu atat mai mult cu cat am adoptat ordonanta prin care toate institutiile publice au obligatia de a comunica online cu cetatenii, cu companiile, cu partenerii", a explicat prim-ministrul. 
 

de Isabela Alexe


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
somaj tehnic bugetarioug somaj tehnic bugetarisomaj tehnic administratie publica

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 14 Aprilie 2020
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Ministrul Finantelor nu sustine somajul tehnic pentru bugetari Nota: 5 din 5 - 2 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Dreptul tatalui la CCC. Mama casnicaIntrebare: Un salariat cu contract de munca pe perioada determinata(muncitor necalificat agricultura) din 09.01.2020 pana in 15.12.2020 urmeaza sa ii nasca sotia cel de-al treilea copil in data de 10.08.2020. Acest salariat lucreaza la noi din data de 09.01.2020, dar are stagiu de cotizare de 12 luni in ultimii 2 ani si vrea sa intre in concediu de crestere copil pana la implinirea varstei de 2 ani(mentionez faptul ca sotia este casnica, in momentul de fata fiind in intretinerea sotului). Intrebarile mele...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Detasare transnationala. Semnatarii actului aditionalIntrebare: In actul aditional de detasare transnationala, trebuie sa semneze angajatorul, salariatul si entitatea din celalalt stat membru la care urmeaza sa fie detasat salariatul? Solicitam acest raspuns in vederea depunerii documentatiei pentru obtinerea formularului A1.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Alerta Coronavirus - Masuri de preventie pentru Angajatori

Descarcati gratuit Raportul Special

"CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma"
CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Alerta Coronavirus - Masuri de preventie pentru Angajatori
Descarcati gratuit Raportul Special

"CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]