Punctul de pensie se majoreaza in 2020

Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
05 Decembrie 2019
05 Decembrie 2019
Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
legea pensiilorpunctul de pensiepensii 2020pensie 2020
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Majorarea cu 40% a punctului de pensie va avea loc incepand cu data de 1 septembrie 2020, asa cum prevede in prezent Legea pensiilor care include aceasta majorare. Astfel, nu vor fi efectuate modificari la acest final de an in ce priveste pensiile, insa nu exista nici garantii ca nu vor exista alte schimbari de anul viitor. 
 
In cadrul unei emisiuni televizate, seful Cancelariei prim-ministrului, Ionel Danca, a declarat:
 
"Din nou ma intorc la programul de guvernare si acolo scrie foarte clar ca plata drepturilor salariale legale in vigoare, precum si a drepturilor de pensie este garantata conform dispozitiilor legale in vigoare. 
 
Deci, da, raspunsul este categoric, aplicam Legea pensiilor in formula actuala, care prevede majorarea punctului de pensie cu 40% din septembrie. Intotdeauna am sustinut cresterea puterii de cumparare, a veniturilor pentru toti romanii, fie ca sunt in sistemul public, in sistemul de economie privata sau la pensie. Asta e o promisiune pe care am hotarat sa o respectam".
 
Acesta a mai explicat si faptul ca toate drepturile de natura salariala ale angajatilor din sistemul bugetar, dar si drepturile de pensie acordate in baza actelor normative in vigoare vor fi mentinute.
 
De asemenea, Ionel Danca a respins informatiile potrivit carora PNL ar intentiona sa initieze un proiect de act normativ care sa prevada modificarea Legii pensiilor, astfel incat majorarea cu 40% a punctului de pensie din 2020 sa nu fie acordata.
 
"Nu modificam Legea pensiilor in ceea ce priveste majorarea punctului de pensie cu 40% din septembrie”, a precizat Ionel Danca.

NOUTATI din Legislatia muncii

Ce obligatii noi a adus pentru dvs. Legea nr. 367/2022?


Pe 25 decembrie 2022 a intrat in vigoare Legea nr. 367/2022, care a abrogat celebra Lege nr. 62/2011 a dialogului social si a adus obligatii noi pentru dvs., cu aplicabilitate imediata. Aceste obligatii, care au schimbat multe lucruri din vechea legislatie, vizeaza aspecte importante ale relatiei cu angajatii, cum ar fi:
  •     incheierea contractele colective de munca si clauzele minime ale acestora
  •     alegerea reprezentantilor salariatilor
  •     conditiile de infiintare a sindicatelor (...mai multe aici >>)

Explicatii pe larg gasiti in lucrarea Ghid practic. Contractul colectiv de munca. Legislatie explicata + modele de formulare!
...Vezi AICI detalii complete <<


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]