Potrivit dispozitiilor art. 52 Legea 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice, cu modificarile si completarile ulterioare, pensia pentru limita de varsta se cuvine persoanelor care indeplinesc, cumulativ, la data pensionarii, conditiile privind varsta standard de pensionare si stagiul minim de cotizare sau in specialitate, dupa caz, prevazute de aceasta lege.
In ceea ce priveste varsta standard de pensionare, art.53 alin. (1) din aceeasi lege stabileste varstfele de 65 de ani pentru barbati, respectiv 63 de ani pentru femei.
Atentie, insa, la Anexa nr. 5 la Legea 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice, care cuprinde esalonarea pentru atingerea varstei standard de pensionare.
Concret, legea stabileste in mod expres, in cuprinsul anexei nr. 5, tinand cont de luna si anul nasterii care este data la care persoana indeplineste conditiile de varsta standard, fiind prevazut si stagiul minim si complet de cotizare. La aceasta data are loc ncetarea de drept a contractului individual de munca al salariatului in cauza.
Nu uitati ca incetarea se produce in virtutea legii, fara a fi necesara intervenitia vreuneia dintre parti. Angajatorul doar constata, nu dispune, incetarea CIM, deoarece aceasta s-a produs in puterea legii, la data indeplinirii cumulative a conditiilor.
Legis Plus Legislatia Muncii
Consilier Ghid complet de Salarizare ReviSal si Contributii sociale
Portal Codul Muncii
Spre exemplu, potrivit anexei nr.5, pentru salariata femeie nascuta in luna iunie anul 1955, varsta standard de pensionare este de 60 de ani si o luna, pentru un stagiu minim de cotizare de 15 ani, respectiv un stagiu complet de cotizare de 30 de ani si o luna.
Conform prevederilor din Codul Muncii, inceteaza de drept contractul individual de munca la data indeplinirii cumulative a conditiilor de varsta standard si a stagiului minim de cotizare pentru pensionare.
Pentru aplicarea art. 56 lit. d) trebuie indeplinite cumulativ doua conditii:
1) varsta standard de pensionare;
2) stagiu minim de cotizare.
Retineti faptul ca indeplinirea conditiilor de varsta standard si a stagiului minim de cotizare pentru pensionare se verifica prin cercetarea anexei nr. 5 la Legea 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice - VARSTE STANDARD de pensionare, stagii complete si stagii minime de cotizare.
Va reamintim faptul ca in termen de 5 zile lucratoare de la data la care salariatul a indeplinit conditiile de varsta standard si a stagiului minim de cotizare pentru pensionare, aveti obligatia sa intocmiti decizia prin care constatati incetarea de drept a contractului individual de munca.
In cazul in care ambele parti doresc sa continue raporturile de munca anterioare pensionarii, se va incheia un nou contract de munca dupa incetarea de drept a CIM initial.