Instruirea periodica se efectueza pe baza tematicilor intocmite de catre:
- angajator, in cazul in care acesta si-a asumat atributiile din domeniul securitatii si sanatatii in munca; sau
- lucratorul desemnat; sau
- serviciul intern de prevenire si protectie; sau
- serviciul extern de prevenire si protectie.
Tematicile vor fi aprobate de angajator si se vor pastra la persoana care efectueaza instruirea, respectiv la conducatorul locului de munca.
Instruirea periodica se va completa in mod obligatoriu si cu demonstratii practice.
Apararea Impotriva Incendiilor - Ghid Practic
Consilier Ghid complet de Salarizare ReviSal si Contributii sociale
Noua lege a pensiilor Ghid practic
Intervalul dintre doua instruiri si periodicitatea verificarii instruirii vor fi stabilite prin instructiuni proprii, in functie de conditiile locului de munca si/sau postului de lucru.
Intervalul dintre doua instruiri periodice nu va fi mai mare de 6 luni.
Pentru personalul tehnico-administrativ intervalul dintre doua instruiri periodice va fi de cel mult 12 luni.
Autor: Floriana Mohanu
Sursa: Ghid Practic de SSM