Se pot acorda prime angajatelor care se afla in concediu pentru cresterea copilului?

Isabela Alexe24 Martie 2017

24 Martie 2017

Alege-ne ca sursa ta de informatii in Google

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Atunci cand o angajata se afla in perioada de concediu de crestere al copilului (CCC) contractul individual de munca este suspendat, asa cum orice angajator o stie.

IMPORTANT! Salariata NU va datora contributii la somaj in aceasta perioada, chiar daca va beneficia de venituri.

"Se pot inregistra venituri pe statul de plata si respectiv in D112 daca angajatul se afla in concediu de ingrijire copil, prin urmare are contractul suspendat? (in cazul in care venitul = bonus primit in perioada de raportare fara desfasurare efectiva a unei activitati in aceasta perioada si care este prevazut in Contractul Colectiv de Munca)", intrebare extrasa din PortalCodulMuncii.ro.

Da, se pot inregistra venituri in perioada in care contractul individual de munca este suspendat datorita concediului pentru cresterea copilului.

Totul despre telemunca Legislatie explicata Studii de caz Modele de documente

Vreau acest produs →

Concedierea perfect legala

Vreau acest produs →

Top 25 documente editabile pentru implementarea GDPR

Vreau acest produs →

Asa cum am mentionat si mai sus, conform art. 189 punctul 5 din Codul fiscal se excepteaza de la plata contributiilor de asigurari pentru somaj veniturile aferente perioadei in care raporturile de munca sau de serviciu ale persoanelor care au incheiat astfel de raporturi sunt suspendate potrivit legii.

Daca salariatul nu are ore lucrate, dar obtine diferite prime/bonusuri in Formularul 112, Anexa nr.1.2 Anexa asigurat, Sectiunea A in caseta „Asigurat in sistemul asigurarilor pentru somaj (1/0)” se completeaza „2 – neasigurat” iar la „Baza Contributie individuala SOMAJ”- se inscrie 0.

Programul emite atentionari cu privire la faptul ca venitul brut realizat este mai mare decat zero iar total zile lucrate este = 0 dar declaratia poate fi generata (XML-ul) si transmisa organelor fiscale.

La transmiterea declaratiei mesajul din recipisa va fi Declaratia este valida - dar are atentionari, declaratia va fi validata iar obligatia de declarare este indeplinita.

Sursa: PortalCodulMuncii

de Isabela Alexe

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit

NOUTATI din Legislatie muncii

NOU: Management operational si resurse umane pentru RETAIL

Vedeti AICI toate detaliile >

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Procedura obligatorie de identificare a persoanelor cu dizabilitatiIntrebare: In cazul unui angajator cu peste 50 de salariati, care opteaza pentru plata lunara a contributiei datorate pentru neincadrarea in munca a persoanelor cu dizabilitati, exista obligatia legala de a face dovada ca a efectuat demersuri pentru identificarea si angajarea unei persoane cu handicap? Mai exact, in cazul unui eventual control ITM/ANPDPD, angajatorul trebuie sa prezinte documente care sa dovedeasca faptul ca a cautat persoane cu handicap disponibile pentru angajare si ca nu a identificat...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Obligatii privind recuperarea indemnizatiilor din FNUASSIntrebare: In contextul publicarii Ordinului nr. 909/1231/2026 din 21 iulie 2026, cum se completeaza certificatele de concediu medical pentru a fi depuse la Casa de Sanatate in vederea recuperarii sumelor FNUASS, in situatia in care sunt diferente recalculate pentru concediu medical in continuare?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Concediu crestere copil
Ccc 2017
Declaratia 112

ARTICOLE SIMILARE

Sunt in concediu de crestere a copilului. Pot beneficia de pregatire profesionala in acest timp?Cand putem reduce perioada de CONCEDIU CRESTERE COPIL?Putem acorda prima unei salariate aflate in CCC?Desfiintarea postului unei salariate revenite din CCC. In ce conditii este posibil?Conditii acordare concediu partenal - CCC solicitat de tata

ULTIMELE ARTICOLE

Concediul de crestere copil. Cand nu reprezinta vechime in munca? Exemple concrete Reluarea CCC ori de cate ori solicita salariatul - este legal?Pensionarii vor plati CASS pentru pensiile ce depasesc 3.000 de lei! Cum se va CALCULA?Masuri fiscale fara precedent: NU vor mai beneficia de asigurare la sanatate persoanele aflate in CCC, persoanele fara venit casatorite sau somerii Ce venituri poti obtine in CCC fara sa pierzi indemnizatia

Mai multe articole despre concediu crestere copil

ARTICOLE SIMILARE

Daca CIM este suspendat pentru CCC, cand se va majora salariul minim pe economie? La ce data se opereaza in REVISAL?Concediu crestere copil in cazul unei persoane care are un PFA in activitate Salariata aflata in CCC mai poate beneficia de abonament medical privat? Ce trebuie sa stie angajatorii

Mai multe articole despre ccc 2017

ARTICOLE SIMILARE

CASS-ul pentru veniturile salariale se plateste in contul unic Legea 141/2025 si coasiguratii. Cand isi vor pierde acest statut si ce pot face? Specialistii explica Venituri obtinute din activitati agricole pentru care impozitul pe venit se retine la sursa. Contributii sociale obligatorii Efectele pandemiei asupra salarizarii dupa iesirea din starea de alerta Perioada somajului tehnic. Reprezinta stagiu de cotizare?

ULTIMELE ARTICOLE

Evidentierea in DECLARATIA 112 a diminuarii indemnizatiilor medicale - prevederi legale DECLARATIA 112: Intrebari si raspunsuri utile pentru completare corecta Inregistrarile in REGES/ReviSal pot fi folosite la dovedirea stagiului de cotizare?Declararea veniturilor de catre angajatori. Reglementari cheie despre DECLARATIA 112Tot ce trebuie sa stii despre noile schimbari in salarizare: transparenta salariala, concediul medical si D112

Mai multe articole despre declaratia 112