Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

De ce cresterea consumului a creat mai multe locuri de munca in strainatate. Ce fenomen se petrece

crestere consumcreare locuri de muncalocuri de munca romanicriza fortei de munca
Consumul a crescut considerabil in ultima vreme in Romania, iar acest aspect a dus la crearea de noi locuri de munca, asa cum era de asteptat.


 
 
Conform Bancii Nationale Romane (BNR), aceasta crestere a consumului a dus mai mult la incurajarea importurilor decat a productiei interne, astfel ca au fost create locuri de munca mai degraba in strainatate decat in tara.


 
 
Viceguvernatorul (BNR), Lucian Croitoru: „Pastrarea macrostabilitatii este esentiala, trebuie sa avem grija de echilibrul economniei ca de ochii nostri din cap (...)..Cresterea consumuluui a creat locuri de munca mai degraba in alte tari, importurile crescand mai repede decat exporturile. Productia interna nu a facut fata cererii. Nu suntem impotriva stimularii consumului, dar recomandam un dozaj in aplicarea masurilor si stimulentelor”

 
 
 
Puterea de cumparare a populatiei poate creste

 
 
 
De asemenea, Valentin Lazea, economistul-sef al BNR, a prezentat strategia „Romania competitiva”, aratand ca puterea de cumparare a populatiei poate creste, conform unei strategii bine puse la punct, de la 57% din media UE in prezent la 70% din media UE in 2020, numai daca bioneconomia creste sustenabil, informeaza Mediafax. Aceste fapte au fost prezentate de specialistii mai sus amintiti, in cadrul Conferintei Nationale a Asociatiei Analistilor Financiar-Bancari din Romania.



 
Valentin Lazea: „Dupa mai multi ani in care economia Romaniei a fost pilotata dupa strategiile FMI sau Comisiei Europene, cred ca a sosit timpul unei strategii de inspiratie proprie”.


 
 
Economistul-sef al BNR a mai mentionat ca strategia „Romania competitiva” va avea nevoie de un buget de 17 miliarde de euro, din care doua treimi sunt asigurate deja in bugetele institutiilor.


 
 
Cu toate acestea, firmele din Romania considera ca este o criza a locurilor de munca

 
 
 
Mai bine de 72% din locurile de munca scoase la concurs de catre companii nu sunt ocupate, Romania confrandu-se cu un adevarat deficit de forta de munca.


 
 
Anul trecut aproximativ 61% din companiile care cautau personal aveau dificultati avand in vedere ocuparea posturilor, iar anul acesta procentul a crescut considerabil, astfel incat 72% dintre companii au semnalat aceasta chestiune, citeste mai multe aici.
 


 

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
crestere consumcreare locuri de muncalocuri de munca romanicriza fortei de munca

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 16 Noiembrie 2016
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


De ce cresterea consumului a creat mai multe locuri de munca in strainatate. Ce fenomen se petrece Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Daca Un CIM Este Pe Durata Nedeterminata, Ce Obligatii Are Salariatul?Intrebare: Un angajator care intocmeste un Contract Individual de Munca pentru un angajat intocmeste documente de angajare si plateste analize pentru medicina muncii ,iar salariatii stau la serviciu cateva zile sau cateva ore si apoi pleaca fara sa mai anunte angajatorul . Pur si simplu devin de negasit! Nu exista nicio lege care sa precizeze un timp in care sunt obligati sa lucreze pentru acea firma dupa ce au utilizat timpul si banii angajatorului?
 

Raspuns: Nu, nu exista.<br />Art. 3 (3) din Codul Muncii " Nimeni nu poate fi obligat sa munceasca... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Afla totul despre modificarile din SALARIZARE in 2019!

Cazuri practice si mod de calcul
 
Descarcati gratuit Raportul Special
"SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti"
SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 

 
 
 



 
Afla totul despre modificarile din SALARIZARE in 2019!
Cazuri practice si mod de calcul

Descarcati gratuit Raportul Special

"SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]