Sunt nu mai putin de 1.999 de locuri de munca vacante, puse la dispozitie de catre angajatorii din Spatiul Economic European, prin intermediul retelei EURES Romania, dupa cum urmeaza: Spania - 801 locuri de munca
Portugalia - 400 de locuri de munca
Marea Britanie - 330 de locuri de munca
Republica Ceha - 182 de locuri de munca
Germania - 137 de locuri de munca
Suedia - 87 de locuri de munca
Ungaria - 50 de locuri de munca
Polonia - 5 locuri de munca
Norvegia - 3 locuri de munca
Belgia - 3 locuri de munca
Irlanda - 1 loc de munca.
Locurile de munca disponibile pot fi consultate pe site-ul ANOFM. Persoanele care doresc sa ocupe un loc de munca pot consulta ofertele prin intermediul site-ului www.eures.anofm.ro sau se pot prezenta la sediul agentiei judetene pentru ocuparea fortei de munca de domiciliu sau resedinta, unde consilierul EURES ii poate indruma.
Sursa: ANOFM.ro
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Concediu de maternitate. Lipsa stagiului de cotizareIntrebare: O salariata, angajata din mai 2024 a adus in luna octombrie concediu medical de maternitate (initial, prenatal). Anterior lunii mai 2024 nu a mai lucrat in alta parte, prin urmare nu are stagiu de cotizare de 6 luni din ultimele 12. Cum trebuie sa procedeze angajatorul in acest caz?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Reintegrare salariat la alt angajator. Incetare CIM la angajatorul curentIntrebare: Va rog sa imi mentionati care este procedura in urmatoarea speta: Daca un salariat angajat anul trecut imi aduce o hotararea judecatoreasca - prin care acesta se va reintegra in vechea firma de unde a plecat, cum procedez cu el. Este obligat sa isi respecte termenul de preaviz de 45 zile - avand functie de conducere? In cate zile de la depunerea hotararii la societate sunt obligata sa incetez contractul de munca si cu ce art din Codul muncii se inceteaza ?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<