Romanii au cumparat vechime in munca in valoare de 56 milioane de lei

Mara Dobrin03 Aprilie 2017

03 Aprilie 2017

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

In baza Legii 186/2016, romanii au cumparat vechime in munca in valoare de 56 milioane de lei pana in momentul de fata. Conform unui comunicat al Casei Nationale de Pensii Publice contractului de asigurare sociala poate fi solicitata numai in perioada 27.10.2016 — 27.04.2017.

Este demn de mentionat ca perioada pentru care se poate incheia asigurarea in sistemul public de pensii, in baza legii mai sus mentionate, este de cel mult 5 ani calendaristici anteriori incheierii contractului.

Concret, in intervalul de cinci ani anteriori incheierii contractului de cumparare a vechimii in munca poate fi solicitata asigurarea pentru una sau mai multe perioade de timp, continue sau disparate, din aceasta perioada, informeaza Agerpres.

11.204 contracte de asigurare incheiate

Conform statisticilor, pana la data 10 martie 2017 s-au incheiat 11.204 contracte de asigurare incheiate in baza Legii 186/2016. In baza acestor contracte au fost achitate contributii de asigurare sociala in suma totala de 56 milioane de lei.

Au fost incheiate 5.535 de contracte de asigurare pentru care au fost achitate 26 de milioane de lei, de la intrarea in vigoare a legii (27 octombrie 2016) si pana la sfarsitul anului trecut.

Dosarul personal al salariatului

Vezi AICI detalii

Codul Muncii republicat si actualizat la zi

Vezi AICI detalii

Consilier Ghid complet de Salarizare ReviSal si Contributii sociale

Vezi AICI detalii

In 2017, au fost incheiate 5.669 de contracte de asigurare, totalizand un 30 de milioane de lei.

Casa de Pensii a Municipiului Bucuresti, Casa Judeteana de Pensii Constanta si de Casa Judeteana de Pensii Prahova au inregistrat cele mai multe contracte de asigurari sociale.

de Mara Dobrin

Urmareste-ne pe Google News

NOUTATI din Legislatia muncii

NOUTATI privind CONCEDIILE aduse prin Legea 283

De ce trebuie sa acordati o atentie deosebita concediilor?

Pentru ca sunt nu mai putin de 17 tipuri de concedii prevazute in legislatie, fiecare cu propriile caracteristici, proceduri, capcane. Si, cand avem de-a face cu un domeniu atat de vast, este clar ca apar neclaritati si, implicit, greseli pe care inspectorii ITM de-abia le asteapta.

Vezi AICI cele 17 Tipuri de concedii. Regim juridic si fiscal >>

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Varsta de pensionare. Data incetare CIMIntrebare: Salariata nascuta in 23 iulie 1962, indeplineste conditiile de pensionare limita de varsta luna aceasta, octombrie 2024. Va rog, sa-mi spuneti, cu ce data trebuie sa incetez CIM, avand in vedere ca la femei varsta de pensionare este diferita?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Concediu de odihna in functie de vechimeIntrebare: Ma puteti ajuta cu o nelamurire privind acordarea zilelor concediu pt angajati, in functie de vechimea in munca? Este aceasta o posibilitate sau o obligativitate pentru angajatori? Vechimea in munca Durata minima a concediului de odihna normal (in zile lucratoare) pana la 5 ani 21 zile de la 5 la 10 ani 22 zile de la 10 la 15 ani 23 zile de la 15 la 20 ani 24 zile peste 20 ani 25 zile
vezi AICI raspunsul specialistilor <<