Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie

 

Salariile bugetarilor vor creste cu 29 la suta in urmatorii 5 ani

cresteri salarialesalarizare bugetarisalariu de bazacastig net
Ministrul Muncii, Dragos Pislaru, a declarat zilele trecute, dupa consultarea cu liderii confederatiilor sindicale pe tema Legii salarizarii unitare, ca aceasta va avea la baza sapte principii, iar cresterile salariale din urmatorii cinci ani presupun alocarea a 14 miliarde de lei de la buget pana in 2021.


Acesta a mai precizat ca va avea loc o crestere procentuala a masei salariale totale in sectorul public, in perioada 2016-2021, care va fi de 29,1%.

In acest fel, cresterile salariale ar putea avea o adevarata ascensiune, de la 57 miliarde de lei in 2016, la 60,1 miliarde de lei in 2017. In 2018 ar trebui sa ajunga la 62,9 miliarde de lei, in 2019 la 66,2 miliarde de lei, apoi la 70,2 miliarde de lei in 2020 și la 73,6 miliarde de lei in 2021.

Ministrul Muncii a mai declarat ca este vorba de sapte principii decisive avand in vedere Legea salarizarii unitare.

"Vorbim de sapte principii foarte importante: definirea cadrului de finantare, reforma sectorului public, caracterul unitar al legii, echivalarea intre familiile ocupationale si in interiorul familiilor ocupationale şi modul in care plecam de la fosta lege 284, tratarea sporurilor, cum abordam beneficiile nesalariale si salariul minim ca referinta a salarizarii unitare si, respectiv, raportul maxim si minim in salarizarea in sectorul public", a precizat Pislaru, potrivit Agerpres.


In document este mentionat ca reforma nu presupune disponibilizari, ci se doreste schimbarea anumitor structuri pentru cresterea eficientei.

De asemenea, reforma nu vizeaza taierea sporurilor, ci mai degraba vor fi incurajate performantele angajatilor, iar ponderea sporului in castigul net va fi mai mica in cazul celor care detin functii de executie decat la cele de decizie. Sistemul de salarizare se bazeaza pe salariul de baza, iar sporurile se adauga la acesta. In acest moment, sporurile se consolideaza in două categorii: sporul de conditii si sporul de performanta: pana la 30% din salariul de baza.

Momentan, ministerul Muncii urmeaza sa primeasca un raspuns din partea sindicatelor cu privire la principiile propuse in data de 21 septembrie.

Pe data de 28 septembrie va fi organizat Consiliul National Tripartit, care va fi coordonat de primul ministru, moment in care se va ajunge la un acord.  



Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
cresteri salarialesalarizare bugetarisalariu de bazacastig net

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 26 Septembrie 2016
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Salariile bugetarilor vor creste cu 29 la suta in urmatorii 5 ani Nota: 4.88 din 5 - 4 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Concediu Medical_calcul PensieIntrebare: Bună ziua, In anii 1994, 1995, 1998 am avut concedii medicale. Concediile medicale din această perioada se iau n calcul pentru determinarea pensiei? Din statul de plată (?fluturaș?), din analiza făcută de mine, rezultă că impozitul, pensia suplimentară, șomajul au fost calculate doar din ?Total salariu brut? nu și din ?Concediul medical (Brut)?. ?Concediul medical (Brut)?, fiind ?brut?, nu a fost impozitat, deci nu trebuie luat n cal
 

Raspuns: Pentru perioada respectiva la calculul pensiei se iau inscrisurile din carnetul de munca.... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“7+1 modele de fise de post actualizate conform GDPR”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Atentie la Fisele de Post modificate de GDPR!

Modele de Fise de Post actualizate in 2018
 
Descarcati gratuit Raportul Special
"7+1 modele de fise de post actualizate conform GDPR"
7+1 modele de fise de post actualizate conform GDPR

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 


 
Atentie la Fisele de Post modificate de GDPR!
Modele de Fise de Post actualizate in 2018

Descarcati gratuit Raportul Special

"7+1 modele de fise de post actualizate conform GDPR"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]