SSM: Echipamentul de protectie pentru personalul cu functii de conducere

Intrebare:

Este obligatoriu echipamentul de protectie pentru personalul cu functii de conducere (ex. director economic, contabil, manager, sef licitatie)?

Raspuns:

Echipament individual de protectie este orice echipament destinat a fi purtat sau manuit de un lucrator pentru a-l proteja impotriva unuia ori mai multor riscuri care ar putea sa ii puna in pericol securitatea si sanatatea la locul de munca, precum si orice supliment sau accesoriu proiectat pentru a indeplini acest obiectiv.
Securitate si sanatate in munca este ansamblul de activitati institutionalizate avand ca scop asigurarea celor mai bune conditii in desfasurarea procesului de munca, apararea vietii, integritatii fizice si psihice, sanatatii lucratorilor si a altor persoane participante la procesul de munca.

Potrivit art. 12 din Legea 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca, angajatorul are obligatia:

a) sa realizeze si sa fie in posesia unei evaluari a riscurilor pentru securitatea si sanatatea in munca, inclusiv pentru acele grupuri sensibile la riscuri specifice;

b) sa decida asupra masurilor de protectie care trebuie luate si, dupa caz, asupra echipamentului de protectie care trebuie utilizat; (…)

Prin urmare, angajatorul are obligatia sa decida asupra masurilor de protectie care trebuie luate si asupra echipamentului de protectie care trebuie utilizat.

Potrivit art. 13 lit r) din acelasi act normativ, in vederea asigurarii conditiilor de securitate si sanatate in munca si pentru prevenirea accidentelor de munca si a bolilor profesionale, angajatorul are obligatia sa asigure echipamente individuale de protectie.

In concluzie, in vederea asigurarii conditiilor de securitate si sanatate in munca si pentru prevenirea accidentelor de munca si a bolilor profesionale, angajatorul are obligatia sa decida asupra masurilor de protectie care trebuie luate si sa asigure echipamente individuale de protectie. Legiuitorul nu face distinctie intre functiile de conducere si functiile de executie, dar angajatorul are posibilitatea sa decida asupra masurilor de protectie care trebuie luate si sa asigure echipamente individuale de protectie acolo unde este cazul.