Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Ce modificari aduce anul 2020 in legislatia muncii

contracte part-timemajorare salariu 2020salariul minim brutzile libere 2020
Anul 2020 vine la pachet cu modificari noi, alaturi de unele propuneri a caror adoptare finala o asteptam in continuare. O retrospectiva pe scurt a ultimelor modificari aprobate inainte de incheierea anului trecut si care au intrat deja in vigoare de la 1 ianuarie 2020 ne arata si ca luna decembrie a fost una destul de productiva si activa pentru Ministerul Muncii. 
 
Astfel, a crescut alocatia de stat pentru copii si a fost actualizata in functie de rata medie anuala a inflatiei. Legea privind alocatiile a fost trimisa spre promulgare , iar despre acest subiect am scris pe larg aici
 
Unii bugetari beneficiaza de luna aceasta de salarii majorate, urmare a cresterii salariului minim. Parlamentarii beneficiaza de o majorare bruta de 1.350 lei si neta de 747 lei, aminteste HotNews.ro intr-o analiza privind schimbarile recente din domeniul muncii. 
 
Inevitabil, se majoreaza si plafonul de  contributii de asigurari sociale si asigurari sociale de sanatate pentru persoanele care obtin alte venituri decat cele salariale. 
 
Totodata, vom avea oficial in 2020 nu mai putin de 15 zile libere legale, dintre care 11 sunt in timpul saptamanii:
 
1 si 2 ianuarie 2020 - Anul nou (miercuri si joi)
24 ianuarie - Ziua Principatelor Romane( vineri)
17 aprilie - Vinerea mare (vineri)
19, 20 aprilie -Pastele (duminica, luni)
1 mai - Ziua Muncii ( vineri)
1 iunie - Ziua Copilului (luni)
7 si 8 iunie - Rusalii - (duminica, luni)
15 august - Adormirea Maicii Domnului (sambata)
30 noiembrie - Sfantul Andrei ( luni)
1 decembrie - Ziua Nationala a Romaniei (marti)
25 si 26 decembrie - Craciunul (vineri, sambata)
 
 
In acelasi timp, baza de calcul pentru asigurarile sociale obligatorii si pentru impozitul pe venit reprezinta venitul brut realizat, chiar daca acesta este mai mic decat salariul minim brut garantat in plata. Din 2020, contractele de munca part-time nu vor mai fi impozitate la nivelul unui intreg salariu minim brut.
 
Iata si cele cateva masuri care nu au fost inca aprobate, dar sunt in proces de aprobare, conform sursei amintite mai sus:
 
- sporul pentru conditii vatamatoare de 15% din salariul pe care il primeste fiecare bugetar va fi inghetat la nivelul din decembrie 2019.
 
- pensionarii care lucreaza la stat nu vor mai putea cumula pensia cu salariul, cu unele exceptii:
 
"• Personalul Academiei Romane pensionat pentru limita de varsta in baza principiului contributivitatii, poate fi mentinut pe post prin decizia ordonatorului principal de credite, numai in cazul in care postul nu poate fi ocupat de o persoana care nu a dobandit calitatea de pensionar si numai daca neocuparea postului afecteaza buna functionare a institutiei.
 
• Personalul din cadrul societatilor nationale, companiilor nationale si societatilor comerciale la care capitalul social este detinut integral sau majoritar de stat. Acest personal (pensionari) poate fi mentinut pe post prin decizia ordonatorului principal de credite, numai in cazul in care postul nu poate fi ocupat de o persoana care nu a dobandit calitatea de pensionar si numai daca neocuparea postului afecteaza buna functionare a institutiei
 
• asistentii personali ai persoanelor cu handicap pensionati pentru limita de varsta in baza principiului contributivitatii
 
• personalul angajat cu contract individual de munca pe post de pilot in cadrul scolii Superioare de Aviatie Civila
Personalul din sistemul de invatamant preuniversitar, sanatate si cultura"
 
De asemenea, conform HotNews.ro, se acorda posturi suplimentate pentru personalul clerical: "Pentru anul 2020, numarul de posturi pentru personalul clerical angajat in unitatile cultelor recunoscute din Romania, pentru care se asigura sprijin lunar la salarizare se majoreaza cu un numar de 5 contributii de la bugetul de stat: 1 de vicepresedinte uniune, vicar administrativ patriarhal, secretar general, prim-rabin si 4 posturi pentru pozitiile de secretar Cancelaria patriarhala, consilier eparhial, protopop.
 
Numarul de posturi pentru personalul clerical angajat in unitatile cultelor recunoscute din Romania pentru care se asigura, de asemenea, sprijin lunar se majoreaza cu 15."
 

de Isabela Alexe


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
contracte part-timemajorare salariu 2020salariul minim brutzile libere 2020

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 06 Ianuarie 2020
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Ce modificari aduce anul 2020 in legislatia muncii Nota: 3.72 din 5 - 9 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Declansarea procedurilor de negociere a CCMIntrebare: Avem un contract colectiv de munca care expira pe data de 30.03.2020. In cazul in care incepem negocierea noului contract colectiv de munca pe data de 24 februarie 2020 este vreo problema? Conform legii dialogului social negocierea trebuie sa inceapa cu minim 45 zile calendaristice inainte de expirarea contractului de munca iar noi nu respectam acest termen. Practic de cand incepe data negocierii? De la prima intalnire dintre reprezentantii salariatilor si conducere sau din momentul in care am...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Concediu medical. Conditia stagiului de cotizareIntrebare: Avem un salariat angajat din 02.09.2019. S-a imbolnavit si ne-a adus concediu mediucai aferent lunii ianuarie. Cum calculam concediul medical avand in vedere ca a lucrat doar cinci luni?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“CONTRACTELE Part Time - modificari majore in 2020. Model de Contract + Calcul contributii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

Aflati totul despre modificarile din contractele part-time
in 2020!

Descarcati gratuit Raportul Special
"CONTRACTELE Part Time - modificari majore in 2020. Model de Contract + Calcul contributii"
CONTRACTELE Part Time - modificari majore in 2020. Model de Contract + Calcul contributii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 

 
 
 



 
Aflati totul despre modificarile din contractele part-time in 2020!
Descarcati gratuit Raportul Special

"CONTRACTELE Part Time - modificari majore in 2020. Model de Contract + Calcul contributii"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]