Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Casa de Pensii, ANOFM si Agentia pentru Plati si Inspectia Sociala: acces direct in REVISAL din 2020

revisalinspectia munciicasa de pensiiacces direct revisal
Mai multe asociatii din Romania se vor bucura de acces direct in Revisal incepand cu anul viitor: Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM), Agentia Nationala pentru Plati si Inspectie Sociala (ANPIS) si Casa Nationala de Pensii.
 
O problema cu care se contruntau angajatii si pensionarii din Romania pana acum era cea a birocratiei. Cozile interminabile si drumul intre institutii in asteptarea indemnizatiilor, a ajutorului de somaj sau a pensiilor par sa fie de domeniul trecutului. Toate institutiile din coordonarea Ministerului Muncii vor putea prelua datele necesare despre situatia solicitantilor, direct de pe Revisal
 
Ministrul Muncii, Violeta Alexandru, a anuntat miercuri, pe pagina sa de Facebook, ca a semnat Ordinul prin care ANOFM, ANPIS si Casa Nationala de Pensii vor avea acces direct la platforma REVISAL: "Astazi (miercuri, n.r.) am cerut redactarea si am si semnat un Ordin pentru ca ANOFM, ANPIS, Casa Nationala de Pensii sa aiba, de la 1 ianuarie 2020, acces direct in REVISAL, baza de date cu toti angajatii din Romania gestionata de Inspectia Muncii."
 
Violeta Alexandru a mai precizat ca isi doreste ca institutiile sa fie mai eficiente in rezolvarea solicitarilor, iar timpul de asteptare sa fie minimizat: ”Nu accept ca o persoana care trebuie sa primeasca, la timp, indemnizatie, pensie ajutor de somaj sa mearga personal dupa diferite adeverinte sau sa astepte ca o institutie sa ii comunice alteia diferite informatii.”
 
Despre despre rolul Inspectiei Muncii in asigurarea respectarii drepturilor angajatilor si alte subiecte esentiale referitoare la forta de munca ministrul a vorbit zilele trecute.
 
Violeta Alexandru a mentionat ca a revizuit multe dintre masurile pe care trebuie sa le ia in ceea ce priveste forta de munca din Romania, odata cu participarea la reuniunea ministrilor muncii din UE: ”La reuniunea ministrilor muncii din UE care se incheie in cateva minute,  faptul ca in centrul masurilor se afla grija pentru forta de munca calificata, care sa lucreze in conditii optime, ne determina sa gasim masurile aferente acasa, in Romania.”
 
La reuniune s-a discutat despre schimbarile aduse pe piata muncii, cat si despre rolul important al Inspectiei Muncii in vederea respectarii drepturilor angajatilor. Ministrul a subliniat faptul ca organul administratiei publice se va implica mai mult pe piata muncii din Romania : "Am vorbit despre schimbarile pe care le vedem in piata muncii sub influenta tehnologiei dar si despre grija pentru grupurile vulnerabile si despre rolul Inspectiei Muncii in a asigura respectarea drepturilor angajatilor, inclusiv a conditiilor de securitate la locul de munca. Vad un rol sporit al Inspectiei Muncii in Romania. Va fi cu mult mai prezenta in teren. Am fost onorata sa reprezint Romania, implicit echipa guvernamentala. Multumesc echipei Reprezentantei Permanente a Romaniei pe langa UE. Am facut echipa. Pentru Romania! "
 
  

de Isabela Alexe


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
revisalinspectia munciicasa de pensiiacces direct revisal

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 12 Decembrie 2019
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Casa de Pensii, ANOFM si Agentia pentru Plati si Inspectia Sociala: acces direct in REVISAL din 2020 Nota: 4.1 din 5 - 5 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Recalculare Pensie Ore Si Sporuri Trecute In Cartea De MuncaIntrebare: Buna ziua,Am ieit la pensie in anul 2014-01-nov,la limita de varsta .Conform legii de atunci nu au fost luate in calcul orele suplimentare si sporurile care sunt trecute in cartea de munca cu caracter permanent .si anume .Am lucrat sofer profesionist salariat civil in MAN 1975-1987 spor 12.5 %1987-2014 sofer profesionist Procuratura spor tercut in cartea de munca 25%ore suplimentare caracter permanent apoi 50%spor suprasolicitar ,15%spor toxicitate ,20%fidelitate ,salar de merit un an da unul nu
 

Raspuns: Sporurile permanente evidentiate in carnetul de munca se iau in calcul pensiei.Daca la calculul pens... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“CONTRACTELE Part Time - modificari majore in 2020. Model de Contract + Calcul contributii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Aflati totul despre modificarile din contractele part-time
in 2020!

Descarcati gratuit Raportul Special
"CONTRACTELE Part Time - modificari majore in 2020. Model de Contract + Calcul contributii"
CONTRACTELE Part Time - modificari majore in 2020. Model de Contract + Calcul contributii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 

 
 
 



 
Aflati totul despre modificarile din contractele part-time in 2020!
Descarcati gratuit Raportul Special

"CONTRACTELE Part Time - modificari majore in 2020. Model de Contract + Calcul contributii"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]