Daunele morale platite salariatului se stabilesc prin hotarare judecatoreasca

Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
08 Aprilie 2016
08 Aprilie 2016
Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
hotarare judecatoreascadaune moralebaza de calcul al impozitului pe venit
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Recent, in atentia specialistilor PortalCodulMuncii.ro a fost supusa atentiei situatia unui angajator care a fost obligat sa anuleze o decizie de incetare a contractului de munca al unui salariat si sa-l reincadreze cu plata tuturor obligatiilor salariale.

Acest lucru s-a intamplat insa a doua zi, dupa revenirea la lucru, angajatul si-a dat demisia si apoi a solicitat daune morale si materiale, de 100.000 de lei pentru decizia declarata ilegala.

Angajatorul doreste sa stie daca sumele care vor fi platite salariatului vor fi impozitate si pentru ele se vor achita toate contributiile.

Conform Consilierului Juridic Rodica Mantescu, este nevoie de o hotarare judecatoreasca din care sa reiasa obligatia angajatorului de a plati o suma de bani cu titlu de daune morale.

" Salariatul a beneficiat de daune materiale constand in drepturile salariale cuvenite pe perioada cuprinsa intre data concedierii si data reintegrarii.

In aceea ce priveste daunele morale apreciez ca sumele acordate unui salariat vor putea fi incadrate in aceasta categorie doar in baza unei hotarari judecatoresti. In lipsa unei hotarari judecatoresti, respectivele sume vor intra atat in baza de calcul al impozitului pe venit cat si in baza de calcul al contributiilor sociale intrucat nu exista un temei pentru a le considera daune morale.", precizeaza Consilier Juridic Rodica Mantescu, pentru PortalCodulMuncii.ro.



NOUTATI din Legislatia muncii

Cum sa te distingi pe piata muncii?


Incepe acum transformarea companiei tale!
Acceseaza ghidul Brandul de angajator in era digitala

Afli din ghid:
• Strategii de construire a brandului de angajator
• Tehnici de comunicare interna si externa
• Rolul inteligentei artificiale in HR
• Studii de caz si exemple practice

...Vezi AICI detalii complete <<


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]