Joi, 7 mai, in evidentele Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM) s-au inregistrat 18.367 locuri de munca, dupa cum urmeaza: 1948 Bucuresti; 1689 Cluj; 959 Arges; 932 Prahova; 928 Ilfov; 893 Arad; 759 Dolj si 759 Iasi. La polul opus, se aflau judetele: 74 Ialomita; 72 Suceava; 53 Salaj; 27 Mehedinti; 25 Caras-Severin si 15 Bacau.
1303 de locuri de munca sunt inregistrate pentru persoanele care detin studii superioare, dupa cum urmeaza: 66 programator; 64 inginer de sistem software; 61 inginer mecanic; 50 agent de asigurare; 41 cercetator in fizica; 33 analist; 30 asistent de cercetare in fizica; 27 inginer constructii civile, industriale si agricole; 26 agent de vanzari; 26 consilier juridic.
17.064 de locuri de munca se adresau persoanelor cu studii medii, profesionale si lucratorilor necalificati, dupa cum urmeaza: 1395 confectioner-asamblor articole din textile; 1049 muncitor necalificat la asamblarea, montarea pieselor; 873 muncitor necalificat in industria confectiilor; 737 lucrator comercial; 517 operator confectioner industrial imbracaminte din tesaturi, tricotaje, materiale sintetice; 486 agent de securitate; 428 sofer autocamion/masina de mare tonaj; 419 manipulant marfuri; 348 muncitor necalificat la demolarea cladirilor, captuseli zidarie, placi mozaic, faianta, gresie, parchet; 345 vanzator.
Sursa: ANOFM
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
Concediu de maternitate. Lipsa stagiului de cotizareIntrebare: O salariata, angajata din mai 2024 a adus in luna octombrie concediu medical de maternitate (initial, prenatal). Anterior lunii mai 2024 nu a mai lucrat in alta parte, prin urmare nu are stagiu de cotizare de 6 luni din ultimele 12. Cum trebuie sa procedeze angajatorul in acest caz?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
Reintegrare salariat la alt angajator. Incetare CIM la angajatorul curentIntrebare: Va rog sa imi mentionati care este procedura in urmatoarea speta: Daca un salariat angajat anul trecut imi aduce o hotararea judecatoreasca - prin care acesta se va reintegra in vechea firma de unde a plecat, cum procedez cu el. Este obligat sa isi respecte termenul de preaviz de 45 zile - avand functie de conducere? In cate zile de la depunerea hotararii la societate sunt obligata sa incetez contractul de munca si cu ce art din Codul muncii se inceteaza ?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
LEGISLATIAMUNCII.RO
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
