Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie

 

Fisa de Post pentru Agent de Paza

fisa de postfisa postuluiagent de paza

Agent de interventie paza si ordine


Identificarea postului

1.  Numele si prenumele titularului: ............
2.  Denumirea postului: Agent de interventie paza si ordine
[Daca in organigrama dvs. denumirea postului difera de cea din COR, va trebui sa mentionati in fisa si denumirea din COR.]

Pozitia in COR / Cod: 541406

[In cazul in care denumirea postului din firma dvs. nu se regaseste in COR, va trebui sa treceti codul din COR pentru denumirea cea mai apropiata din punct de vedere al sarcinilor si responsabilitatilor.]

 Locatia: Paza si ordine

[Repartizarea se va face conform marimii, specificului si organigramei firmei.]

Nivelul postului:

Executie

Relatii ierarhice (control, indrumare, posturi supervizate):
Se subordoneaza sefului de echipa

 [Pentru punctele 4, 5 si 6 se va tine cont de marimea, specificul si organigrama firmei.]


Descrierea postului

Scopul general al postului
Munca de paznic sau de agent de paza este aceea de a pazi cladirile pentru care a fost angajat


 [In functie de marimea, specificul si organigrama firmei, scopul poate diferi. Scopul postului se va regasi detaliat in obiectul contractului definit in CIM semnat de parti.]

Competente personale:

sa aiba insusiri de personalitate: seriozitate/responsabilitate, loialitate, hotarare, adaptabilitate, autocontrol, atitudine pozitiva, sa aiba calitati psihice necesare (spirit de observatie, rabdare, viteza de reactie, capacitate de comunicare etc.);
sa nu aiba antecedente penale.

Descrierea sarcinilor / atributiilor / activitatilor postului

Sarcinile de serviciu obligatorii, reprezentand 100% din norma de baza, corespunzatoare unei parti de 100% din salariu de baza.
este direct raspunzator de indeplinirea intocmai a atributiilor si prevederilor sarcinilor de serviciu stabilite in prezenta fisa
este direct raspunzator de pastrarea bunurilor materiale sau de alta natura pe care le are in gestiune;

Atributii
  • sa pazeasca cladirile pentru care a fost angajat
  • sa pazeasca cladirile si facilitatile, sa colecteze taxe si sa emita chitante;
  • sa pazeasca vehicule in parcarile particulare, sa le primeasca, sa colecteze; contravaloarea parcarii si sa dea instructiuni unde sa fie parcate acestea;
  • sa pazeasca gradini, parcuri si locuri de joaca;
  • sa inspecteze cladirile si facilitatile insotit de un caine de paza;
  • sa verifice ca barierele mecanice sa nu fie avariate;
  • daca are un caine de paza trebuie sa il ingrijeasca;
  • sa protejeze cladirile si bunurile impotriva furtului, avarierii, dezastrelor naturale etc. (pe langa acestea, sa previna incendiile);
  • sa consemneze tot ce este legat de cladirea sau cladirile pe care le are in paza.

[In functie de marimea, specificul si organigrama firmei, sarcinile/ atributiile/ activitatile, responsabilitatile postului pot diferi.
Atentie! Raspunderea juridica generata de nerespectarea obligatiilor stabilite prin prezenta se va stabili in conformitate cu prevederile legislatiei in vigoare, precum si in baza procedurilor reglementate in Regulamentul Intern al firmei.]

Conditiile de lucru ale postului

Desfasurarea activitatii - in diferite incaperi, coridoare, sali de motoare sau subsoluri de cladiri care trebuie pazite, in fata cladirilor si in jurul acestora.

 [Conditiile de la punctele a, b, c si d se decid la nivelul fiecarei firme, in functie de conditiile specifice si de posibilitati, precum si de nevoile pentru postul respectiv in firma.]

Responsabilitatile postului

In raport cu aparatura si materialele utilizate trebuie sa pastreze in stare buna de functionare:
un monitor de supraveghere a cladirii de pazit,
o lanterna,
un transmitator radio,
un caine de paza,
sau o arma de foc.

Specificatiile postului

Nivelul de studii
O practica in domeniu este suficienta, fara alte cerinte de scolarizare.

[Nivelul de studii pentru fiecare post difera in functie de specificul si marimea firmei, precum si de nevoile pentru postul respectiv in firma.]

Caracteristici personale
  • rapiditate in reactii si judecata;
  • abilitate de a improviza;
  • capacitate de adaptare rapida;
  • memorie vizuala foarte buna;
  • punctualitate.

 [In functie de specificul si marimea firmei, precum si de nevoile pentru postul respectiv in firma se pot solicita si alte competente.]

Program de lucru se desfasoara in schimburi.

Data,

Numele si semnatura titularului postului,      Numele si semnatura superiorului ierarhic,

A P R O B A T

         Director General



Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
fisa de postfisa postuluiagent de paza

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 20 Ianuarie 2017
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Fisa de Post pentru Agent de Paza Nota: 3.45 din 5 - 19 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

Comentarii (4)


Punisher
17-Iul-2017

Am vrut sa postez un comentariu aici dar vad ca nu l-ati postat. Pentru d-nul Ioan Sz. De ce?

Ioan Sz
13-Iul-2017

Sunt angajat la o societate , in functia de Agent control acces. Avem obligatia de a matura, uda , planta, tunde florile si iarba, alimenta autovehiculele societatii, a gestiona lazile goale din societate sunt cu miile a ajuta la descarcarea produselor intrate in societate, a face paza , rondul, si controlul corporal al angajatilor. De ce te mai numesti Agent control acces ???

dana
16-Ian-2017

Buna ziua.O persoana incadrata la o societate, pe un anumit post ex. electrician, masinist poate sa asigure si paza, sa indeplineasca si atributii de agent de securitate? Multumesc!

Anghel Ion
24-Iul-2016

In Romania nu se respecta asa ceva un agent de paza are mai multe obligatii sa pazeasca,sa mature,sa ude pomi si florile, sa faca curatenie in urma altora dca se poate sa se ascunda din fata clientilor la un salariu de mizerie.

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Pensie Anticipata Ca Vaduva De MilitarIntrebare: Buna ziua, as dori sa stiu cand se poate sa iasa la pensie anticipat urmatoarea persoana: Femeie, nascuta la 15 Septembrie 1961, Vechime in Romania: 27 de ani, Lucru in strainatate cu acte: 5 ani. Femeia este vaduva de militar. Poate sa primeasca pensie 50% din pensia sotului ei si la care valoare 2011(anul decesului sotului) sau valoare actualizata in anul iesirii la pensie? Multumesc.
 

Raspuns: Puteti beneficia de pensia sotului, daca acesta la data decesului era pensionar dupa anul 2023 luna ... citeste tot raspunsul aici


ARTICOLE SIMILARE

Raspunderea angajatorului persoana juridicaModel FISA DE POST sef serviciu marketing vanzariSSM: Cerinte si obligatii referitoare la conducerea autovehiculului unitatiiFISA DE POST pentru consultant sistem de calitateEvaluarea performantei, grija de sfarsit de an

ULTIMELE ARTICOLE

Fisa postului petru referent urbanismFISA DE POST asistent socialFISA DE POST functionar in activitati comerciale, administrative si preturiFisa postului pentru un consultant sistem de calitateFISA DE POST pentru inginer instalatii pentru constructii
Mai multe articole despre fisa de post
Descarca GRATUIT
“7+1 modele de fise de post actualizate conform GDPR”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

eNews Resurse Umane

7 Documente esentiale pentru Departamentul HR - actualizate 2018
Descarcati GRATUIT raportul special

"7 Documente esentiale pentru Departamentul HR - actualizate 2018"
 

 

 


 
7 modele de Documente pentru Departamentul HR
- actualizate conform GDPR in 2018 -
Cum le intocmiti rapid si corect?

Descarcati acum GRATUIT Raportul Special

"7 Documente esentiale pentru Departamentul HR - actualizate 2018"

Da, vreau sa primesc revista de Resurse Umane
[x]