Zilele trecute s-a creat o usoara controversa legata de decretarea ca zi libera a zilei de 30 noiembrie. Dat fiind ca articolul publicat de noi (Detalii aici ) a lasat loc la interpretari (parandu-se ca legea a fost deja publicata in Monitorul Oficial), am considerat firesc sa revenim cu o precizare.
Astfel, este important de stiut faptul ca data de 30 noiembrie (de Sfantul Andrei) nu a fost inca decretata ca zi libera. In acest moment aceasta propunere este inca in faza de Proiect de Lege privind modificarea Codului Muncii. Ea nu a fost inca publicata in Monitotul Oficial si deci nu a intrat in vigoare.
Cert este faptul ca, in momentul de fata, singurele zile nelucratoare prevazute de Codul Muncii sunt:
•1 si 2 ianuarie;
•prima si a doua zi de Pasti;
250 Modele Fise de Post
Ghid practic de Securitate si Sanatate in Munca
Instruire si testare SSM 5 modele de teste si instructiuni proprii SSM
•1 mai;
•prima si a doua zi de Rusalii;
•Adormirea Maicii Domnului;
•1 decembrie;
•prima si a doua zi de Craciun.
Asadar, 30 noiembrie NU este zi libera anul acesta. In functie de decizia forului legislativ s-ar putea sa fie in 2012.