LEGISLATIAMUNCII.RO
In trimestrul III 2022 comparativ cu trimestrul II 2022, costul orar al fortei de munca in forma ajustata (dupa numarul zilelor lucratoare) a inregistrat o rata de crestere de 0,63%, conform Institutului National de Statistica (INS).
De asemenea, costul orar al fortei de munca in forma ajustata (dupa numarul zilelor lucratoare) a inregistrat o rata de crestere de 10,89%.
Fata de trimestrul II 2022, cele mai semnificative cresteri ale costului orar al fortei de munca (in forma ajustata dupa numarul zilelor lucratoare) s-au regasit in invatamant (18,79%), ca urmare a vacantei scolare si, in consecinta, a diminuarii timpului efectiv lucrat, in industria extractiva (7,53%), respectiv in productia si furnizarea de energie electrica si termica, gaze, apa calda si aer conditionat (2,17%).
Insa, costul orar al fortei de munca (in forma ajustata dupa numarul zilelor lucratoare) a scazut in majoritatea activitatilor economice comparativ cu trimestrul precedent.
Cele mai semnificative scaderi s-au regasit in intermedieri financiare si asigurari (-6,96%), respectiv in tranzactii imobiliare (-5,23%). Fata de trimestrul anterior, componenta cheltuielilor directe (salariale) cu forta de munca a crescut cu 0,62%, iar cea a cheltuielilor indirecte (non-salariale) cu 0,85%.
Concedierea perfect legala
Ghid complet Instructiuni proprii de securitate a muncii
250 Modele Fise de Post
Comparativ cu acelasi trimestru al anului precedent, costul orar al fortei de munca (in forma ajustata dupa numarul zilelor lucratoare) a crescut in toate activitatile economice.
Cele mai semnificative cresteri ale costului orar al fortei de munca (in forma ajustata dupa numarul zilelor lucratoare) s-au regasit in alte activitati de servicii (18,70%), industria extractiva (17,57%), hoteluri si restaurante (16,76%), respectiv in productia si furnizarea de energie electrica si termica, gaze, apa calda si aer conditionat (16,16%).
Fata de perioada analizata, cele mai reduse cresteri ale costului orar al fortei de munca (in forma ajustata dupa numarul zilelor lucratoare) s-au observat in sanatate si asistenta sociala (4,41%), invatamant (4,28%) si administratie publica (3,70%), relateaza INS.
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
