Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Vor fi acordate indemnizatii pentru plata bonelor si stimulente financiare pentru bunici

indemnizatiestimulent insertiestimulent plata bonastimulentul de insertie
Saptamana aceasta au fost incluse pe ordinea de zi doua proiecte de lege prin care se acorda indemnizatii pentru cresterea copiilor. In concret, se propune acordarea sumelor de 650 lei reprezentand stimulente financiare pentru bunicii copiilor care ii au pe acestia in crestere, iar cel de-al doilea stimulent,  intre 250 lei si 710 lei pe luna, ar urma sa fie acordat pentru plata bonelor, in functie de veniturile familiei care angajeaza bona. 
 
Propunerile vin in sprijinul parintilor care sunt nevoiti sa apeleze fie la bona, fie la bunici pentru a-si creste copii, fie din cauza programului de la locul de munca, fie din alte motive. 
 
Prima propunere vizeaza modificarea si completarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr.111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor. Stimulentul in cuantum de 650 lei (egal cu cel care se acorda in prezent mamelor care se intorc la serviciu dupa concediul de maternitate) . Astfel, unul dintre bunici poate beneficia de indemnizatia pentru cresterea nepotului/nepoatei, cu conditia sa se afle in relatii de rudenie fireasca sau din adoptie cu nepotul/nepoata pentru care solicita indemnizatia, precum si cu acordul parintilor acestuia/acesteia pentru a se ocupa de cresterea si ingrijirea acestuia/acesteia. Indemnizatia va fi scutita de impozit si alte contributii. 
 
Pentru a obtine indemnizatia de mai sus, e necesara o cerere din partea persoanei care va avea grija de copii (unul dintre bunici), alatori de actele doveditoare aferente acestui demers. Dupa caz, indemnizatia poate fi transmisa de la unul dintre bunici la celalalt.
 
Atentie! Plata indemnizatiei inceteaza odata cu suspendarea dreptului la stimulentul de insertie. Alte conditii care stopeaza plata indemnizatiei sunt cele in care beneficiarul:
 
- nu mai indeplineste conditiile generale de eligibilitate,
-  nu isi ridica timp de 3 luni consecutiv sumele care I se cuvin reprezentand indemnizatia amintita
- a decedat
- executa o pedeapsa privativa de libertate sau se afla in arest preventiv pe o perioada mai mare de 30 de zile,
 
Sprijinul financiar inclus in aceste masuri va tine cont de veniturile totale ale familii si se acorda daca aceste venituri totale nu depasesc suma de 3.500 de lei.

de LegislatiaMuncii.ro


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
indemnizatiestimulent insertiestimulent plata bonastimulentul de insertie

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 19 Decembrie 2019
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Vor fi acordate indemnizatii pentru plata bonelor si stimulente financiare pentru bunici Nota: 3.9 din 5 - 5 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Ore Suplimentare In Timpul LiberIntrebare: buna ziua ! am semnat un contract de munca de 40 ore/saptaman dar seful ne cheama in fiecare sambata. sambata lucrez numai cate 6 ore si sunt platit cu un spor de 5%. As avea 2 intrebari: 1- pot sa refuz sa merg sambata la serviciu?; 2- sporul de 5%este corect? Va multumesc!
 

Raspuns: Buna ziua, depinde cum este repartizat programul in CIM.<br />Sporul pentru lucrul in timpul r... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“CONTRACTELE Part Time - modificari majore in 2020. Model de Contract + Calcul contributii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

eNews Resurse Umane

Angajarea - pasii catre o recrutare de succes - Cazuri practice, solutii si exemple
Descarcati GRATUIT raportul special

"Angajarea - pasii catre o recrutare de succes - Cazuri practice, solutii si exemple"
 

 

 


 
Angajarea - pasii catre o recrutare de succes
Cazuri practice, solutii si exemple

Descarcati acum GRATUIT Raportul Special

"Angajarea - pasii catre o recrutare de succes - Cazuri practice, solutii si exemple"

Da, vreau sa primesc revista de Resurse Umane
[x]