Care sunt regulile de care tinem cont daca avem studenti in practica?
Specialistii PortalCodulMuncii.ro atentioneaza asupra faptului ca practica studentilor, la noi in tara, se desfasoara in conformitate cu prevederile din Legea 258/2007, cu modificarile si completarile ulterioare.
Asadar, practica se desfasoara in temeiul unui contract-cadru de colaborare sau a unei conventii, dupa caz, incheiata intre organizator si partenerul de practica.
Nu uitam faptul ca organizatorul de practica este unitatea sau institutia de invatamant universitar, care desfasoara activitati instructiv-educative si formative, iar partenerul de practica este o societate comerciala, o institutie centrala ori locala sau orice alta persoana juridica ce desfasoara o activitate in corelatie cu specializarea studentului si care poate participa la procesul de instruire practica a studentilor.
Important de retinut este faptul ca la nivelul angajatorului (partenerul de practica) trebuie sa existe:
Manual de prim ajutor si interventie in situatii de urgenta
40 Modele de Regulament Intern
Contributii aferente veniturilor impozabile si neimpozabile in 2024
- Contractul – cadru de colaborare/conventie, dupa caz, incheiata intre organizator si partenerul de practica in care sa fie stabilite conditiile exacte de derulare a practicii, inclusiv precizarea ca studentii respectivi pot desfasura respectivele stagii de practica si pe teritoriul Romaniei, in cadrul societatii dvs;
- Dovada instruirii practicantului privind regulile de securitate si sanatate a muncii in cadrul societatii dvs.;
- Dovada informarii cu privire la continul regulamentului intern;
- Desemnarea unei persoane care sa se ocupa de indrumarea si urmarirea activitatii de practica a elevilor si studentilor;
- Fisa de prezenta;
- Fisa de evaluare a cunostintelor, respectand continutul programei analitice/portofoliului de practica.
Cat despre incheierea unui regulament de practica precizam ca legislatia interna nu prevede incheierea unui astfel de regulament.
Raspuns oferit de specialistii PortalCodulMuncii.ro
Jurnalul doamnei de la HR: Mai avem nevoie de un HR-ist in companie?
Pensia pentru limita de varsta in 2015. Ghid complet actualizat
Ce se intampla cu salariul angajatului pe perioada cercetarii disciplinare?