Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

478.840 de euro amenzi totale in 5 zile de controale efectuate de Inspectia Muncii. 433 de angajatori sanctionati

inspectia munciicontroale inspectia munciiamenzi inspectia muncii
In doar o saptamana, Inspectia Muncii a aplicat amenzi in valoare totala de peste 2 milioane de lei, din care cca 200.000 de lei sunt amenzi aplicate angajatorilor cu activitate pe litoral.

"In perioada iulie - septembrie desfasuram o campanie de identificare a cazurilor de munca nedeclarata pe litoral si verificam respectarea prevederilor legale referitoare la securitatea si sanatatea in munca. Am supravegheat in mod direct actiunile inspectorilor de munca si am acordat o atentie deosebita domeniilor care cunosc o intensificare a activitatii in sezonul estival. Este vorba de turism, alimentatie publica, comert, prestari servicii, activitati de distractie si agrement.", precizeaza Dantes Nicolae Bratu, inspector general de stat.

In perioada 13-17 iulie 2015, 433 de angajatori au fost sanctionati si s-au aplicat amenzi total de 478.840 de euro. Au fost depistate 159 de persoane care lucrau la negru.

Pentru munca la negru s-au aplicat amenzi in valoare totala de 1.170.000 de lei pentru munca la negru.

Inspectorii de munca au facut 6 propuneri de cercetare penala pentru primirea la munca a mai mult de 5 persoane fara contracte de munca.

In aceeasi perioada, in domeniul securitatii si sanatatii de munca s-au aplicat amenzi in valoare de 393.500 de lei.

"Am acordat o atentie deosebita activitatiilor desfasurate de angajatori pe litoral. Dupa o campanie focusata pe masurile de protectie la care angajatii au dreptul cand e canicula, in urma careia amenzile au insumat 36.000 de lei, am controlat angajatorii cu  activitate pe litoral si am inregistrat un cuantum de amenzi aplicate in valoare de 183.500 de lei. Pe langa lipsa contractelor de munca, cele mai multe nereguli au vizat nerespectarea repausului saptamanl, lipsa unei evidente a orelor lucrate, neplata salariilor, precum si incalcarea prevederilor legale privind munca tinerilor, cea suplimentara si de noapte. Am avut cazuri hilare cand angajatii lucrau zi-lumina si patronii declarau ca sunt acolo de doar doua ore.", precizeaza Dantes Nicolae Bratu, inspector general de stat.

Sursa: Inspectia Muncii

de LegislatiaMuncii.ro


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
inspectia munciicontroale inspectia munciiamenzi inspectia muncii

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 23 Iulie 2015
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


478.840 de euro amenzi totale in 5 zile de controale efectuate de Inspectia Muncii. 433 de angajatori sanctionati Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Decontarea procentului de 41,5% din salariu se realizeaza dupa plata taxelorIntrebare: Imi cer scuze daca va deranjez, insa intrebarea mea se refera la prevederile OUG 92/2020, coroborata cu OUG 99/2020 si anume: - compania noastra a decis sa beneficieze de amanarea platii taxelor salariale panain 25 oct conf OUG 99/2020; - totodata, am dori sa aplicam si pentru obtinerea a 41.5% din salariile brute aleangajatilor care au fost in somaj tehnic platit de stat; - intrebarea mea este legata de posibilitatea de putea primi cei 41,5% dupa indeplinirea conditiilor cumulative, respectiv...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Detasare. Angajatorul obligat la plata drepturilor salarialeIntrebare: Este posibil ca unui salariat detasat de la unitatea A la unitatea B, prestand activitate pentru unitatea B, timp de 1 an, drepturile salariale sa-i fie platite de catre unitatea A- cea de ;a care a fost detasat.? Codul muncii {art.47), specifica ca plata salariului se face de catre unitatea la care s-a dispus detasarea, in cazul de fata,unitatea B.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Alerta Coronavirus - Masuri de preventie pentru Angajatori

Descarcati gratuit Raportul Special

"CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma"
CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Alerta Coronavirus - Masuri de preventie pentru Angajatori
Descarcati gratuit Raportul Special

"CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]