LEGISLATIAMUNCII.RO
Prin Serviciul Comunicare Relatii cu Publicul si Preluare Apeluri de Urgenta al Inspectiei Muncii au fost primite si inregistrate 20.192 de lucrari oficiale, din care, conform O.G. nr. 27/2002 privind reglementarea activitatii de solutionare a petitiilor, un numar de 4243 petitii.
Cele mai frecvente incalcari ale legislatiei in domeniul relatiilor de munca reclamate sunt cele legate de prevederile Codului Muncii:
- neplata salariilor;
- timpul de munca si neplata orelor suplimentare;
- concedieri abuzive;
- nerespectarea prevederilor privind registrul de evidenta a salariatilor;
- reconstituirea vechimii in munca.
In domeniul SSM, principalele aspecte reclamate de cetateni vizeaza:
250 Modele Fise de Post
Regulamentul intern in avantajul dvs Ghid complet
Instruire si testare SSM 5 modele de teste si instructiuni proprii SSM
Procedura completa la angajare Caiet de lucru pentru angajatori si manageri de HR
- eliberarea adeverintelor pe grupe de munca;
- conditiile de munca necorespunzatoare;
- cercetarea accidentelor de munca;
- declararea accidentelor de munca;
- nerespectarea cerintelor de securitate si sanatate in munca.
Pentru realizarea obiectivelor stabilite prin Programul Cadru de Actiuni al Inspectiei Muncii, in domeniul relatiilor de munca, in anul 2020, s-au desfasurat actiuni de control de tip campanie, tematice si de fond, la toate categoriile de angajatori. In actiunile de control, indiferent de tipul controlului, au fost verificate cu precadere:
- respectarea prevederilor legale privind incadrarea in munca;
- transmiterea contractelor individuale de munca in registrul general de evidenta a salariatilor;
- legalitatea clauzelor stipulate in contractele individuale de munca si modul de executare a acestora;
- respectarea prevederilor legale privind timpul de munca si de odihna.
Actiunile de control au condus la urmatoarele rezultate:
• 66.818 total controale efectuate;
• 15.594 total angajatori sanctionati;
• 23.421 total sanctiuni contraventionale aplicate, din care: 9174 amenzi È™i 14.247 avertismente;
• 123.437.800 lei valoarea totala a amenzilor aplicate, din care: 123.033.100 lei valoarea amenzilor aplicate angajatorilor; 404.700 lei valoarea amenzilor aplicate persoanelor fizice;
• 86.309 total masuri dispuse ca urmare a neconformitatilor depistate.
Sursa: Inspectia Muncii
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
