Studii de caz despre: intrebari

 

Asigurarea voluntara de sanatate

asigurarea voluntara de sanatatebeneficii extrasalarialeasigurat
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Editorial, 17.11.2008 - Gabriela Chirazof

Pe langa salariul corespunzator functiei indeplinite in cadrul firmei, potentialii candidati sunt tot mai atrasi de gama beneficiilor pe care angajatorul le ofera salariatilor sai. Daca vorbim de retentia salariatilor, stim ca angajatorii devin foarte inventivi in ceea ce priveste acest pachet de beneficii pe care salariatul il primeste in cadrul firmei.

Un astfel de beneficiu extrasalarial il constituie asigurarea voluntara de sanatate.

Angajatorii, persoane fizice sau juridice, pot sa incheie contracte de asigurare voluntara de sanatate pentru angajatii lor, individual sau in grup, acordate ca beneficii aditionale la drepturile salariale ale acestora, in scopul atragerii si stabilizarii personalului angajat.

In cadrul asigurarilor voluntare de sanatate raporturile dintre asigurat si asigurator, precum si drepturile si obligatiile acestora se stabilesc prin vointa partilor, sub forma pachetelor de servicii, si sunt mentionate in contractul de asigurare voluntara de sanatate.

Asigurarile voluntare de sanatate reprezinta un sistem facultativ prin care un asigurator constituie, pe principiul mutualitatii, un fond de asigurare, prin contributia unui numar de asigurati expusi la producerea riscului de imbolnavire, si ii indemnizeaza, in conformitate cu clauzele stipulate in contractul de asigurare, pe cei care sufera un prejudiciu, din fondul alcatuit din primele incasate, precum si din celelalte venituri rezultate ca urmare a activitatii desfasurate de asigurator si fac parte din gama asigurarilor facultative conform Legii nr. 136/1995 privind asigurarile si reasigurarile in Romania, cu modificarile si completarile ulterioare.

Consilier Codul Muncii - Varianta Stick

Consilier Codul Muncii - Varianta Stick

Vezi AICI detalii
Diurna legala in Romania si in strainatate

Diurna legala in Romania si in strainatate

Vezi AICI detalii
Codul muncii si Legea Dialogului Social

Codul muncii si Legea Dialogului Social

Vezi AICI detalii


Asiguratii pot primi indemnizatii atat pentru acea parte a cheltuielilor cu serviciile medicale care excedeaza pachetului de servicii medicale de baza acoperite de sistemul de asigurari sociale de sanatate, cat si pentru coplati, daca acest lucru este prevazut in contractul de asigurare voluntara de sanatate.
___________________________________________________________________
Cum sa atrageti si sa retineti in firma dvs. angajati competenti, motivati si eficienti? Descoperiti chiar azi solutiile practice complete!
Clic aici!
___________________________________________________________________

NOUTATI din Legislatia muncii

Webinar Noua lege a pensiilor. Influente asupra raporturilor de munca


...Vezi AICI detaliile complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
asigurarea voluntara de sanatatebeneficii extrasalarialeasigurat

 Data aparitiei: 17 Noiembrie 2008
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Asigurarea voluntara de sanatate Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Reglementare acordare tichete de masaIntrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Fisa postului pentru Director tehnicIntrebare: Va rog frumos sa ma ajutati cu fisa postului pentru Director de productie/tehnic cod cor 112024.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


ARTICOLE SIMILARE

Asigurare voluntara de sanatate suportata de angajator, de peste 400 Euro pe an. Care va fi tratamentul fiscal?Asigurare de viata suportata de angajator. Care va fi tratamentul fiscal?Asigurare voluntara de sanatate suportata de salariat pentru membrii familiei. Se va deduce de la plata impozitului pe venit?Asigurarea de sanatate pe perioada delegatiei. Ce cheltuieli sunt deductibile fiscal?ASIGURAREA VOLUNTARA DE SANATATE

ULTIMELE ARTICOLE

GHID complet privind contributiile aferente veniturilor impozabile si neimpozabile in 2024Pensie facultativa si asigurare voluntara de sanatate suportate de salariat - tratament fiscalNoutati in legislatia muncii 2022. Procedura de incadrare in munca a cetatenilor ucraineni si acordarea unei zile LIBERE pentru autorecenzareAbonament servicii medicale pentru salariat si familia sa. Care va fi tratamentul fiscal?Atentie: ASIGURAREA VOLUNTARA DE SANATATE constituie avantaj in natura si trebuie impozitata?
Mai multe articole despre asigurarea voluntara de sanatate

ARTICOLE SIMILARE

PRIMA in perioada de concediu medical. Ce se petrece cu impozitul pe venit?STUDIU: valoarea medie lunara a beneficiilor extra-salariale acordate in Romania a crescut cu 11%Pachetul de compensatii si beneficiiCodul FISCAL se modifica! Schimbarea acordarii deducerilor personale, a impozitului pe profit si aparitia unui plafon lunar pentru BENEFICII EXTRASALARIALEPeste 70% dintre angajatorii romani aleg sa recompenseze salariatii de sarbatori

ULTIMELE ARTICOLE

Peste 70% dintre angajatori ofera extra beneficii, cu ocazia sarbatorilor de PasteSapte din zece companii vor oferi beneficii de Craciun angajatilor - ce ofera majoritatea angajatorilor, in 2022?Criza fortei de munca se adanceste din nou! Un salariu mai mare, principalul motiv pentru care angajatii isi schimba locul de muncaAngajatii romani, dornici sa primeasca tichete de masa. 9 din 10 companii considera ca biletele de valoare motiveaza salariatiiCe ii motiveaza pe tinerii angajati?
Mai multe articole despre beneficii extrasalariale

ARTICOLE SIMILARE

Acordare si decontare indemnizatie zile libere parinti daca se suspenda orele de scoalaNoile conditii si procedura de acordare a concediilor medicale. OUG aprobatSpunem adio programului de lucru fix de la birou?Administrator CIM versus administrator contract de mandat. Ce varianta e mai avantajoasa?Plata indemnizatiei de maternitate in cazul cumulului de functii

ULTIMELE ARTICOLE

Detasarea salariatilor. Acordarea drepturilor mai favorabile prevazute de CCMNoua lege a pensiilor - CONDITII pentru pensionarea la limita de varstaLegea nr. 360/2023 - deciziile de RECALCULARE a pensiilor vor fi distribuite de Posta RomanaCumulul pensiei cu salariul, in baza Legii nr.341/2004 - trebuie incheiat un nou CIM?Norme SSM: evaluarea riscurilor pentru functia ghid de turism - PROCEDURA
Mai multe articole despre asigurat
Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
 

 

NoutatiNoutati NOU: Codul muncii si Lega dialogului social in format TIPARIT
» Detalii Click Aici « Atentie la Contractul Colectiv de Munca - AMENZILE ajung pana la 20.000 de lei!
» Detalii Click Aici « Atentie la procedura OBLIGATORIE ce trebuie parcursa la angajarea strainilor in Romania!
» Detalii Click Aici « LEGEA PENSIILOR: noile MODIFICARI intra in vigoare! ATENTIE la schimbarea legii
» Detalii Click Aici «
 
 
ClubClub Legislatia Muncii Intra in legatura cu experti si colegi
Vezi ultimele discutii
 



 
© 2024 LegislatiaMuncii.ro. Toate drepturile rezervate.
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]