LEGISLATIAMUNCII.ROFurtul de angajati de la concurenta a fost un subiect atins de catre presedintele Consiliului Concurentei, Bogdan Chiritoi, in cadrul conferintei "Mediafax Talks about Competition", editia a VI-a, care a avut loc la hotelul InterContinental, joi, in Bucuresti.
Potrivit unei legi la care se lucreaza in acest moment, angajarea unor persoane de la o firma concurenta nu va mai fi considerata concurenta neloiala, a declarat Bogdan Chiritoiu.
In plus, acesta a mentionat ca prin proiectul de lege la care lucreaza Consiliul Concurentei, se vor face modificari prin care va fi privita diferit angajarea persoanelor de la firma concurenta, adaugand ca fiecare persoana trebuie sa fie libera sa aleaga unde lucreaza.
"Sunt o serie de fapte excesiv reglementatre. Se considera ca sunt contraventii (...) de exemplu, faptul ca un concurent angajeaza, "fura" in ghilimele, un angajat. Reglementarile in vigoare (...) spun ca in acest caz se face concurenta neloiala. De cand iobagia a fost abolita in secolul XIX, oamenii pot alege unde sa lucreze. Sunt oameni care pleaca de la o casa de avocatura si-si fac propriul cabinet, iar unii clienti pleaca cu ei. Domne, eu vreau sa vorbesc cu Popescu. imi place Popescu. Mi se pare normal. Nu vad nimic anticoncurential in asta", a spus Chiritoiu la conferinta MEDIAFAX Talks about Competition.
Chiritoiu a aratat ca proiectul de lege a fost discutat deja cu mediul de afaceri, astfel incat actul normativ sa fie cat mai clara, si cat se poate de liberala.
Fise de post - 50 modele actualizate conform Legii Transparentei Salariale
Regulamentul intern in avantajul dvs Ghid complet
Transparenta salariala Modele editabile - Procedura interna - Criterii - Grile - Decizii - Comunicari - Rapoarte
"Prin acest act normativ vrem sa eliminam suprapunerile de reglementare si sa lasam piata cat mai liberala. Mediul de afaceri s-ar putea sa reactioneze, uneori este mai interventionist decat noi", a spus Chiritoiu.
Sursa: Mediafax
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
