NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice

Important pentru HR!

Raport GRATUIT

NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice

adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Noul Guvern vrea sa modifice Codul Muncii

04 Mai 2012
04 Mai 2012
modificari Codul munciimodificare legea dialogului sociallegea zilierilor
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X



O lista destul de cuprinzatoare de obiective se regaseste in cadrul programului de guvernare pentru 2012 in forma publicata de noul Executiv. Astfel, in ceea ce priveste domeniul muncii, sunt vizate nenumarate aspecte care vor suferi modificari in perioada urmatoare, fie ca este vorba de consolidarea unor reglementari deja existente, fie ca se doreste modificarea unor prevederi din Codul Muncii, in urma unei analize temeinice mentionate deja in lista obiectivelor pe care vi le redam si noi mai jos:

Schimbari prevazute pentru Codul Muncii

- Cresterea ratei ocuparii atat in cadrul grupurilor defavorizate si a somerilor de lunga durata si in special a tinerilor, prin:

* Promovarea unui program prioritar cu partenerii sociali pentru pastrarea si cresterea numarului locurilor de munca

* Modificarea Legii Dialogului Social - prin crearea unui grup de lucru tripartit si deblocarea activitatii CES;

* Reanalizarea Codului Muncii si a Legii salarizarii unice pentru salariatii bugetari;

* Promovarea legii internship-ului si modificarea legii uceniciei si a legii muncii zilierilor.

- Reintregirea salariilor personalului bugetar.

- Reanalizarea acordului tripartit privind evolutia salariului minim brut pentru 2012- 2016.

- Crearea conditiilor pentru realizarea acordului social cu toate patronatele, sindicatele si reprezentanti ai societatii civile.

Imbunatatirea gradului de absorbtie al fondurilor europene - POSDRU si FSE

- Punerea in aplicare a masurilor dispuse de CE - DG Employment;
- Scurtarea termenelor de rambursare a platilor;
- Reorganizarea AMPOSDRU si OIP-urilor.

Cresterea transparentei, calitatii si respectului fata de contribuabili si pensionari
- Definitivarea sistemului ghiseului unic pentru angajatori;
- Crearea cadrului legislativ pentru realizarea cardului de asigurat;
- Crearea unui sistem de reclamatii si depuneri de solicitari on-line;
- Reorganizarea Comisiei de Contestatii de la CNPP in vederea scurtarii termenelor de solutionare

NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
Raport GRATUIT
NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 
Important pentru HR!

Raport GRATUIT

NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

 

 
 
 
 

Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
a
Important pentru HR!
NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice
Raport
GRATUIT
"NOUTATILE din REGES-ONLINE 2026 - Probleme frecvente + Solutiile practice"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]