Anului European al imbatranirii Active si al Solidaritatii intre Generatii, lansat oficial in Romania

imbatranire activapensiicheltuieli publicevarsta de pensionare
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


Pe 2 martie a avut loc Conferinta nationala de lansare a "Anului European al imbatranirii Active si al Solidaritatii intre Generatii" in Romania, potrivit unui comunicat de presa al Ministerului Muncii. in cadrul acesteia, au fost prezentate consecintele procesului de imbatranire a populatiei in Romania, precum si domeniile majore de interventie pentru dezvoltarea unei societati inclusive pentru toate varstele.

La eveniment au participat Claudia Boghicevici, ministrul Muncii, Familiei si Protectiei Sociale, Niculae Idu, seful Reprezentantei Comisiei Europene in Romania, vorbitori din mediul academic, sectorul public si ONG.

In cadrul conferintei a fost introdusa o sectiune de tipul "Implicati-va!", conceputa ca o zona publica in care au fost scoase in evidenta diferitele organizatii care promoveaza imbatranirea activa si solidaritatea intre generatii.

in contextul in care Romania se confrunta, la fel ca alte tari europene, cu un proces de imbatranire semnificativa a populatiei, principala provocare a viitorului o vor constitui cheltuielile publice in domeniul pensiilor si sanatatii. Un studiu recent Eurobarometru privind imbatranirea activa, publicat in ianuarie 2012, indica faptul ca 47% dintre romani considera ca tara lor este "adaptata nevoilor persoanelor in varsta" (comparativ cu 65% in UE27) si doar 27% dintre respondentii din cadrul populatiei ocupate si-au manifestat interesul de a continua sa lucreze si dupa varsta de pensionare (33% in UE27).

De-a lungul Anului European 2012, in Romania se vor desfasura nenumarate activitati speciale, proiecte si evenimente dedicate, organizate la nivel national si local.


de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
imbatranire activapensiicheltuieli publicevarsta de pensionare

Data aparitiei: 05 Martie 2012
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Anului European al imbatranirii Active si al Solidaritatii intre Generatii, lansat oficial in Romania Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Revisal. Sanctionarea cu reducerea salariuluiIntrebare: Dorim sa ne acordati sprijin cu privire la modului de aplicare a a art. 248 alin. (1) lit c) din Codul muncii si a obligativitatii transmiterii sau NU in REVISAL: 1. Reducerea salariului de baza ca sanctiune disciplinara presupune modificarea efectiva a salariului de incadrare (de ex. am un salariu de incadrare de 4000 lei brut; angajatul este sanctionat disciplinar cu 10%; in consecinta salariul de incadrare devine 3600 de lei brut si toate sporurile se calculeaza la 3600 lei brut? ) sau doar...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Modificare salariu prin act aditionalIntrebare: Suntem nevoiti sa modificam in minus salariul unui angajat. Acesta va fi incadrat pe aceeasi functie, cu mici modificare in cadrul fisei de post (trece pe alta cursa care este cotata cu un salariu mai mic). Va rog sa ma ajutati cu ce documentatie trebuie intocmita pentru modificare? Mentionez ca angajatul a fost de acord cu aceasta modificare.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]