Studii de caz despre: intrebari

 

VIDEO: Obligativitatea unei mentiuni pe notificare

30 Noiembrie 2011
30 Noiembrie 2011
mentiuninotificare incetare CIMperioada de proba
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Este obligatoriu utilizarea unei anumite mentiuni in notificarea de incetare a CIM incheiat pentru perioada de proba?

Este vorba de  paragraful privind "notificarea poate fi contestata...etc" atata timp cat eu in CIM am prins mentiunea ca "per de proba este 3 luni; pe timpul perioadei de proba CIM poate inceta exclusiv...."?
Regulamentul intern in avantajul dvs Ghid complet

Regulamentul intern in avantajul dvs Ghid complet

Vezi AICI detalii
Consilier Ghid complet de Salarizare ReviSal si Contributii sociale

Consilier Ghid complet de Salarizare ReviSal si Contributii sociale

Vezi AICI detalii
40 Modele de Regulament Intern

40 Modele de Regulament Intern

Vezi AICI detalii


Va invitam sa urmariti filmarea pentru solutia oferita de specialistii www.portalcodulmuncii.ro

de Legislatia Muncii

Urmareste-ne pe Google News
Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
mentiuninotificare incetare CIMperioada de proba
NOUTATI din Legislatia muncii

Atentie: au aparut mai multe acte normative care vizeaza RI


Regulamentul Intern trebuie modificat conform actelor normative intrate in vigoare in ultima perioada! Riscati amenzi de pana la 30.000 de lei!

Protejati-va! Va oferim informatii complete in lucrarea:
Regulament Intern. Modele editabile. Legislatie comentata. Studii de caz!

Vezi AICI Modele de documente EDITABILE >>
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
 
Abonament pentru utilizarea facilitatilor sportive. Tratament fiscal in anul 2025Intrebare: Conform art. 76 lit. h) contravaloarea abonamentelor pentru utilizarea facilitatilor sportive in vederea practicarii sportului si educatiei fizice cu scop de intretinere, profilactic sau terapeutic oferite de furnizori ale caror activitati sunt incadrate la codurile CAEN 9311, 9312 sau 9313, precum si contravaloarea abonamentelor, oferite de acelasi furnizor care actioneaza in nume propriu sau in calitate de intermediar, ce includ atat servicii medicale, cat si dreptul de a utiliza facilitatile...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Indemnizatie pentru folosirea masinii personale. Tratament fiscalIntrebare: Va rugam sa ne precizati ce obligatii fiscale are angajatul si angajatorul in urmatoarea situatie: Angajatorul doreste sa acorde o indemnizatie salariatilor care folosesc masina proprie in interes de servici (agenti de vanzari). Ce document se incheie cu acesta?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


ARTICOLE SIMILARE

Conventii civile. Care a fost regimul contributiilor sociale in anii 2011 si 2012?Continua concedierile: 300.000 de bugetari vor fi dati afara in 2012In ce mod comunicam decizia de concediere?Agent de munca temporara. Conditii pentru desfasurarea activitatiiCompletarea si transmiterea REVISAL de catre un prestator specializat, in baza unui contract de prestari servicii

ULTIMELE ARTICOLE

Agent de munca temporara. CONDITII de autorizare, pas cu pasInregistrarea unui certificat medical in perioada de concediu fara plata - proceduraCe GRESELI fac angajatorii in cazul concedierilor si ce drepturi au salariatiiRegulament privind alegerea reprezentantilor salariatilor - ce prevede Legea nr. 367/2022?Reguli privind disciplina muncii. Activitati strict INTERZISE la locul de munca
Mai multe articole despre mentiuni

ARTICOLE SIMILARE

REVISAL 2019. NOTIFICARE INCETARE CIM in prima zi de activitate - cum se va proceda?Incetare CIM in perioada de proba. MODEL notificare si model decizie 2024Notificarea incetarii CIM in perioada de proba. Cum se va face dovada comunicarii?Demisia in perioada de proba - spete si situatii des intalniteIncetarea contractului de munca in timpul perioadei de proba. Model notificare. Model decizie de incetare

Mai multe articole despre notificare incetare cim

ARTICOLE SIMILARE

Legea 179 din 2013 privind ucenicia la locul de munca a fost publicataIncheierea contractului individual de munca -Ghid complet pentru specialistii in legislatia munciiStudiu de caz: Stabilirea clauzei mai favorabile in cazul perioadei de probaAngajatorul desfiinteaza locul de munca prin concediere individuala. Cand mai poate angaja pe acelasi post?Incetare CIM in PERIOADA DE PROBA

ULTIMELE ARTICOLE

PERIOADA DE PROBA in 2025. TOT ce trebuie sa stiiIncetarea CIM pentru neefectuarea normei de munca - este posibil si legal?Concedierea colectiva: daca angajatorul se confrunta cu dificultati financiare, in ce conditii va putea disponibiliza o parte din personal?Salariatii care lucreaza pana la 70 de ani pot cumula pensia cu salariul?MODIFICARI legislative recente, cu implicatii asupra incetarii CIM - Stiti sa le aplicati corect?
Mai multe articole despre perioada de proba

 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
 

 

Noutati Noi obligatii privind Regulamentul Intern! Amenda de la 30.000 lei la 50.000 lei. » Detalii Click Aici « NOU: a aparut Ghidul HR-istului. Atentie la NOILE tendinte in HR! » Detalii Click Aici « REVISAL - Ghidul Practic pentru HR cu exemple, situatii atipice si indicatii complete » Detalii Click Aici « TOATE ASPECTELE pensionarii – Noua lege a pensiilor. Ghid practic! » Detalii Click Aici «
 
 
Club Intra in legatura cu experti si colegi
Vezi ultimele discutii
 

Descarcati raportul GRATUIT
“CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
© 2025 LegislatiaMuncii.ro. Toate drepturile rezervate.
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]