Studii de caz despre: intrebari

 

Cand lansati anuntul de recrutare

18 Noiembrie 2011
18 Noiembrie 2011
anunt de recrutareforta de muncaprocesul de recrutare
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Anuntul trebuie facut public astfel incat sa ajunga la cunoștinta unui numar cat mai mare de potentiali candidati. Cotidianele de mare tiraj au anumite zile in care anunturile de oferte de serviciu sunt mai numeroase (de obicei la inceput de saptamana).
Este mai indicat sa publicati anuntul cateva zile la rand, chiar daca pretul este mai mare.

Puteti opta, in ultima instanta, pentru un format mai redus, fara insa ca mesajul sa aiba de suferit.

In mod ideal, anunturile trebuie lansate intr-un ziar care are un tiraj ridicat și audienta in cadrul segmentului de populatie din care banuiti ca ati putea recruta forta de munca ce va intereseaza.

Apelati la ziare locale, cotidiane centrale, reviste economice, reviste ale unor asociatii profesionale sau de interes special. Aveti in vedere costurile implicate de utilizarea fiecaruia dintre aceste mijloace.

Anumite posturi, in anumite perioade, atrag de obicei mai multi candidati decat pot fi introduși in procesul de recrutare. Cand anticipati astfel de situatii, este bine sa introduceti criterii care sa usureze studierea candidaturilor: cereti sa vi se trimita CV-uri si nu acceptati discutiile telefonice, raspunsurile urmand sa fie transmise de catre dvs.
40 Modele de Regulament Intern

40 Modele de Regulament Intern

Vezi AICI detalii
Orele suplimentare si munca in zi de repaus

Orele suplimentare si munca in zi de repaus

Vezi AICI detalii
Concedierea perfect legala

Concedierea perfect legala

Vezi AICI detalii


de Legislatia Muncii

Urmareste-ne pe Google News
Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
anunt de recrutareforta de muncaprocesul de recrutare
NOUTATI din Legislatia muncii

Atentie: au aparut mai multe acte normative care vizeaza RI


Regulamentul Intern trebuie modificat conform actelor normative intrate in vigoare in ultima perioada! Riscati amenzi de pana la 30.000 de lei!

Protejati-va! Va oferim informatii complete in lucrarea:
Regulament Intern. Modele editabile. Legislatie comentata. Studii de caz!

Vezi AICI Modele de documente EDITABILE >>
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
 
Abonament pentru utilizarea facilitatilor sportive. Tratament fiscal in anul 2025Intrebare: Conform art. 76 lit. h) contravaloarea abonamentelor pentru utilizarea facilitatilor sportive in vederea practicarii sportului si educatiei fizice cu scop de intretinere, profilactic sau terapeutic oferite de furnizori ale caror activitati sunt incadrate la codurile CAEN 9311, 9312 sau 9313, precum si contravaloarea abonamentelor, oferite de acelasi furnizor care actioneaza in nume propriu sau in calitate de intermediar, ce includ atat servicii medicale, cat si dreptul de a utiliza facilitatile...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Indemnizatie pentru folosirea masinii personale. Tratament fiscalIntrebare: Va rugam sa ne precizati ce obligatii fiscale are angajatul si angajatorul in urmatoarea situatie: Angajatorul doreste sa acorde o indemnizatie salariatilor care folosesc masina proprie in interes de servici (agenti de vanzari). Ce document se incheie cu acesta?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


ARTICOLE SIMILARE

Solutii complete pentru departamentul HRRecrutarea si selectia angajatilorCum sa angajati omul potrivit cu salariul potrivitTestarea candidatilor prin PROBA de lucru. Ce prevederi legale trebuie respectate?Ghidul Managerului de HR. Definitii, peste 200 de modele si formulare HR, studii de caz

ULTIMELE ARTICOLE

Cum sa concepeti un ANUNT DE RECRUTARE eficient - pasi simpli si pe intelesul tuturorAnuntul de angajare. Cum scrii un ANUNT DE RECRUTARE care sa atraga candidatii potrivitiLISTA de control pentru planificarea recrutarii si selectiei de personal - specialistii explicaTestarea candidatilor prin proba de lucru. Ce prevederi legale trebuie respectate?Procedura completa la angajare si regulile referitoare la protectia datelor cu caracter personal!
Mai multe articole despre anunt de recrutare

ARTICOLE SIMILARE

Ministerul Muncii propune admiterea a 30.000 de lucratori straini nou - admisi pe piata fortei de munca, in 2020Model Fisa de post pentru referent de specialitate FORTA DE MUNCA si somajCe reprezinta instructiunea proprie si cum se elaboreaza eaSanatatea si securitatea lucratorilor la locurile de munca ecologiceSalariile mici fac Romania sa piarda FORTA DE MUNCA calificata

ULTIMELE ARTICOLE

HG nr.10/2025: este APROBAT un contingent de 100.000 de lucratori straini in RomaniaPeste jumatate dintre companiile globale vor sa utilizeze Inteligenta ArtificialaCostul orar al fortei de munca a inregistrat o crestere de 17,12%, in trimestrul IIIRaportarea locurilor de munca vacante - PROCEDURASTUDIU - toate companiile au declarat majorari salariale in 2024
Mai multe articole despre forta de munca

ARTICOLE SIMILARE

7 reguli de motivare a angajatilor. Ce le distruge avantul? Ce catalizeaza progresul?Management HR: Strategiile si politicile de resurse umaneReduceri de personal, ca urmare a majorarii salariului minim din 2019Recrutarea pas cu pas. Cum sa angajati cea mai potrivita persoana pentru postul vacantCand lansati anuntul de recrutare

ULTIMELE ARTICOLE

Brandul de angajator in era digitala: cum sa te distingi pe piata muncii?STIMULENT pentru incadrarea in munca inainte de expirarea indemnizatiei de somaj - conditiiCat costa sa aduci in Romania o bona filipineza si de ce acestea raman cele mai cautate in domeniu?Discriminare la locul de munca. Spete utile oricarui angajatorLISTA de control pentru planificarea recrutarii si selectiei de personal - specialistii explica
Mai multe articole despre procesul de recrutare

 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
 

 

Noutati Noi obligatii privind Regulamentul Intern! Amenda de la 30.000 lei la 50.000 lei. » Detalii Click Aici « NOU: a aparut Ghidul HR-istului. Atentie la NOILE tendinte in HR! » Detalii Click Aici « REVISAL - Ghidul Practic pentru HR cu exemple, situatii atipice si indicatii complete » Detalii Click Aici « TOATE ASPECTELE pensionarii – Noua lege a pensiilor. Ghid practic! » Detalii Click Aici «
 
 
Club Intra in legatura cu experti si colegi
Vezi ultimele discutii
 

Descarcati raportul GRATUIT
“CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
© 2025 LegislatiaMuncii.ro. Toate drepturile rezervate.
Atentie la TELEMUNCA!
Cazuri practice, solutii si exemple

Descarcati acum GRATUIT Raportul Special

"Noutati privind Regulamentul Intern. TOP 3 Modele de Regulament Intern"

Da, vreau sa primesc revista de Resurse Umane
[x]