Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Noul serviciu Alerter RS, 100% eficient

legislatia munciiinformatiinoutati legislatia muncii

Este o nebunie! Nu avem niciodata destul timp. Zeci de telefoane, email-uri, discutii, intalniri si toate intr-o singura zi... Acesta este rezumatul unei zile obisnuite de munca a multora dintre noi.

Zeci de noi informatii asteapta sa fie descoperite de prea mult timp, ele nemaiputand fi catalogate drept “de actualitate”. Avem nevoie de TIMP pentru a fi in permanenta conectati la informatiile care curg cu atata rapiditate in jurul nostru.

Stii, desigur, ca in domeniul relatiilor de munca informatia este cu adevarat valoroasa, ea chiar te scapa de probleme: eviti amenzile si ai la indemana solutii corecte pentru a face fata tuturor provocarilor aduse de desele schimbari legislative.

Rentrop & Straton a gasit solutia simpla, eficienta si gratuita pentru ca tu sa fii permanent la curent cu toate noutatile din domeniul legislatiei muncii si resurselor umane: te invitam sa utilizezi Serviciul Special de Alerta Rentrop & Straton, “Alerter RS , UNICUL sistem din Romania care te anunta instantaneu cu privire la toate noutatile din domeniul legislatiei muncii!

Cu Alerter RS, nu mai pierzi timp cautand pe mai multe website-uri informatia actuala, de maxim interes pentru tine! Ea ajunge acum, instantantaneu si absolut GRATUIT, direct pe Desktop-ul tau!


Descarca GRATUIT de aici Alerterul RS !
 

de LegislatiaMuncii.ro


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
legislatia munciiinformatiinoutati legislatia muncii

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 01 Iulie 2009
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Noul serviciu Alerter RS, 100% eficient Nota: 4.19 din 5 - 13 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Munca suplimentara. Modalitate de compensareIntrebare: Compensarea muncii suplimentare prin ore libere platite in urmatoarele 60 zile calendaristice dupa efectuarea acesteia. Am o intrebare legata de modul de compensare /plata al orelor prestate peste numarul de ore lucratoare din luna. S-a optat pentru compensarea orelor suplimentare cu timp liber platit in urmatoarele 60 de zile dupa efectuarea acesteia. Angajatul care a muncit suplimentar va beneficia de un numar de ore libere egal cu numarul de ore prestate suplimentar. Aceste ore ii vor fi...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Concediu pentru ingrijrea copilului cu dizabilitati. Stagiu pentru concediu medical.Concediu pentru crestere copilIntrebare: Avem o salariata care se afla in concediu creste copil cu handicap de aproximativ 4 ani (si-a reinnoit certificatul anual). La acest moment are contractul suspendat si ne-a anuntat ca este insarcinata cu cel de-al doilea copil. Care din cele 2 suspendari are prioritate: cea pentru copil cu handicap sau pentru cel de-al doilea copil? Mentionez ca beneficiaza de o indemnizatie pentru copilul cu handicap pana in luna martie(cand expira valabilitatea certificatului) cu posibilitea de prelungire. Nu...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Alerta Coronavirus - Masuri de preventie pentru Angajatori

Descarcati gratuit Raportul Special

"CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma"
CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Alerta Coronavirus - Masuri de preventie pentru Angajatori
Descarcati gratuit Raportul Special

"CORONAVIRUS - Ghid de MASURI URGENTE pentru Angajatori. Reguli impuse pentru fiecare firma"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]