Avem in centrul atentiei o speta deosebit de interesanta, rezolvata de expertii PortalCodulMuncii. Intrebarea care se adreseaza este cat se poate de des intalnita si, cu toate acestea, ridica probleme si neclaritati pentru numerosi specialisti in dreptul muncii si PSI.
"Putem incheia cu persoana angajata cu CIM de 6 j pe zi, ca responsabil PSI, contract de munca de 2 h pe zi, ca responsabil de mediu?"
Expertii PortalCodulMuncii.ro ne ofera un raspuns:
Codul muncii arata foarte clar faptul ca orice salariat are dreptul de a munci la angajatori diferiti sau la acelasi angajator, in baza unor contracte individuale de munca, beneficiind de salariul corespunzator pentru fiecare dintre acestea.
Manual de prim ajutor si interventie in situatii de urgenta
Consilier - Codul Muncii abonament 12 actualizari
Contributii aferente veniturilor impozabile si neimpozabile in 2024
Fac exceptie situatiile in care prin lege sunt prevazute incompatibilitati pentru cumulul unor functii. Asadar, o persoana poate cumula doua sau mai multe functii la acelasi angajator sau la angajatori diferiti daca prin lege nu este stabilita o incompatibilitate.
In ceea ce priveste cumulul functiei de responsabil PSI cu functia de responsabil mediu mentionam ca nu exista o interdictie prevazuta de lege astfel incat apreciem ca cele doua functii post fi cumulate prin incheierea a doua contracte individuale de munca.
Cu toate acestea, trebuie sa aveti in vedere daca indeplinirea obligatiilor stabilite de lege atat in ceea ce priveste protectia mediului cat si in ceea ce priveste stingerea incendiilor este posibila in intervalul de 2 ore respectiv 6 ore.