Sanatatea in munca: Avizul medical periodic pentru conducatorii auto

Intrebare: Pentru un salariat al unei societati, angajat in functia de conducator auto masini de mare tonaj folosite doar pentru transportul intern in incinta punctului de lucru de produse, fara acces pe drumurile publice este necesar sa obtina aviz medical periodic de siguranta circulatiei si aviz psihologic de siguranta circulatiei sau este suficient daca la controlul medical anual periodic i se face examinarea psihologica de catre medical de medicina muncii?

Raspuns: Potrivit prevederilor art. 8 alin (5) din HG nr. 355/2007 privind supravegherea sanatatii lucratorilor, cu modificarile si completarile ulterioare, examinarile medicale profilactice se efectueaza in baza fisei de identificare a factorilor de risc profesional, completata in mod obligatoriu la toate rubricile si semnata de catre angajator.
 
Prin urmare, in aceasta situatie, rolul lucratorului desemnat de angajator pentru a se ocupa de activitatile de protectie si prevenire a riscurilor profesionale din intreprindere este acela de a completa fisa de identificare a factorilor de risc profesional pentru conducatorul auto masini de mare tonaj folosite pentru transportul intern, in baza careia se vor efectua examenele medicale.
 
Pentru stabilirea aptitudinii in munca, medicul specialist de medicina muncii este cel care poate solicita si alte investigatii si examene medicale de specialitate, suplimentare celor prevazute de HG nr. 355/2007.
 
La angajarea in munca, precum si cu ocazia examenului medical periodic al lucratorilor care concura la siguranta circulatiei din sectorul transporturi feroviare, navale si aeriene, al conducatorilor auto, precum si al altor categorii de lucratori care desfasoara activitati specifice, se vor efectua si examinarile stabilite prin reglementari speciale, in scopul constatarii daca starea sanatatii le permite sa indeplineasca munca ce li se incredinteaza.