LEGISLATIAMUNCII.RO » Protectia muncii » Cerinte de securitate si sanatate care prezinta riscuri pentru lucratori

Cerinte de securitate si sanatate care prezinta riscuri pentru lucratori

08 Aprilie 2013

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Cerinte minime de securitate si sanatate pentru manipularea manuala a maselor care prezinta riscuri pentru lucratori, in special de afectiuni dorsolombare.

Lucratorii ce manipuleaza manual mase care prezinta riscuri, in special de afectiuni dorsolombare, trebuie sa primeasca informatii precise de la angajator cu privire la:

a) volumul pachetelor pe care le manipuleaza manual;

b) centrul de greutate a masei transportate, insa numai atunci cand pachetul este incarcat excentric;

c) continutul pachetului transportat;

Instruire si testare SSM 5 modele de teste si instructiuni proprii SSM

Vezi AICI detalii

40 Modele de Regulament Intern

Vezi AICI detalii

Consilier Ghid complet de Salarizare ReviSal si Contributii sociale

Vezi AICI detalii

Efortul fizic poate prezenta riscuri, in special de afectiuni dorsolombare, in urmatoarele circumstante:

a) lucratorul a depasit varsta de 45 de ani;
b) nu poate fi realizat decat printr-o miscare de rasucire a trunchiului;
c) este realizat fara o incalzire prealabila a masei musculare a lucratorului;

Activitatea poate prezenta riscuri de afectiuni dorsolombare, daca implica urmatoarele conditii de desfasurare:

a) ritmul de munca poate fi modificat de lucrator, fara indicatia angajatorului;

b) neacordarea pauzei de masa;

c) distante prea mari doar la coborarea masei transportate.

de Legislatia Muncii

Urmareste-ne pe Google News

NOUTATI din Legislatia muncii

Cum sa faceti fata cu brio oricarui control pe probleme de medicina muncii?

...Vezi AICI detalii complete <<

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Ajutorul pentru nastere si contributia la pensia facultativa in perioada CCCIntrebare: Societate comerciala A din Romania, platitoare de TVA si impozit pe profit, achita pentru salariatii sai o contributie lunara de 160 lei / salariat la BT Pensii, reprezentand pensie facultativa pilonul 3, deductibil in limita a 400 euro / an / salariat. Sumele sunt cuprinse la venituri neimpozabile pe statul de plata si apar in D112 pentru fiecare salariat care beneficiaza de aceasta facilitate. Unul dintre salariati intra in concediu medical de sarcina si lauzie iar ulterior va intra in...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Locul de munca la sediul clientuluiIntrebare: Avem un angajator fara punct de lucru ce are salariati care lucreaza la sediul clientului sau la mai multu clienti diferiti pe parcursul unei luni. In cazul acesta, toti salariatii ce nu lucreaza la sediul angajatorului trebuie sa beneficieze de spor de mobilitate sau doar cei ce lucreaza la clienti clienti diferiti? Asteptam raspunssul dumneavoastra.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<