Cum poate fi facuta dovada inmanarii CIM?

14 Noiembrie 2011

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Intrebare:

Cum se poate face dovada inmanarii unui exemplar din CIM catre salariati cu o zi inainte de inceperea activitatii? Aceeasi intrebare pentru acte aditionale, decizii.

Raspuns:

Din dispozitiile art. 16 din Codul muncii, rezulta obligativitatea intocmirii contractului individual de munca in doua exemplare. Astfel, conform art. 16 alin. (2) anterior inceperii activitatii, contractul individual de munca se inregistreaza in registrul general de evidenta a salariatilor, care se transmite inspectoratului teritorial de munca iar potrivit dispozitiile alin. (3) angajatorul este obligat ca, anterior inceperii activitatii, sa inmaneze salariatului un exemplar din contractul individual de munca.

De asemenea, Ordinul MMSS 64/2003 pentru aprobarea modelului-cadru al contractului individual de munca, prevede la lit. N:

Dosarul personal al salariatului

Vezi AICI detalii

Procedura completa la angajare Caiet de lucru pentru angajatori si manageri de HR

Vezi AICI detalii

Consilier - Codul Muncii abonament 12 actualizari

Vezi AICI detalii

"Prezentul contract individual de munca s-a incheiat in doua exemplare, cate unul pentru fiecare parte."

Asadar, contractul individual de munca se incheia in doua exemplare, fiecareia dintre cele doua parti revenindu-i un exemplar. La primirea unui exemplar original al contractului individual de munca salariatul va mentiona pe o copie a contractului individual de munca urmatoarele:

Am primit un exemplar original al contractului individual de munca azi data.....

Dupa efectuarea acestei mentiuni salariatul va semna de primire a originalului contractului individual de munca. Dovada inmanarii contractului individual de munca va fi facuta cu copia contractului individual de munca pe care salariatul a facut aceste mentiuni si a semnat.

de Legislatia Muncii

Urmareste-ne pe Google News

NOUTATI din Legislatia muncii

Atentie la Diurna legala in Romania si in strainatate!

NOU! S-a modificat legislatia privind acordarea diurnei!

Lucrarea „Diurna legala in Romania si in strainatate” contine:

legislatie in vigoare comentata si explicata privind diurna aferenta detasarii/delegarii
zeci de spete rezolvate si modele care reflecta aplicarea corecta a legii in diverse situatii generate de detasare/delegare
BONUS: 37 de studii de caz privind acordarea diurnei in situatii controversate, insotite de solutiile specialistilor

Lamuriti acum orice dilema generata de legislatia privind detasarea/delagarea si stabilirea diurnei legale. Comandati acum exemplarul dvs. si stati fara teama ca ANAF va investiga si va sanctiona modul in care ati aplicat legea!

...Vezi AICI detalii complete <<

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Remunerarea salariatului rezervist convocat la instruireIntrebare: Avem un caz de salariat rezervist, chemat la exercitiu militar. Din cate ne-am documentat, angajatorul are obligatoria pentru aceste situatii de suspendare a contractului de munca conform art. 50 alin. I) din Codul muncii, si de a acorda dreptul de concediu suplimentar, pe baza adeverintei de la cercul militar, conform art. 75 din Lege 446/2006. Intrebarea noastra este daca angajatorul are vreo obligatie sa si plateasca salariatul pe perioada acestei suspendari. Din documentarea noastra am dedus...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Documentul portabil A1. Procedura de eliberare. Cifra de afaceriIntrebare: As avea nevoie sa ma ajutati cu informatii privind obtinerea formularului A1: In cazul in care o firma isi desfasoara activitatea in Romania, activitate in domeniul productiei, industriei, insa cifra de afaceri realizata pe un an de zile este pe extern 100 % si mai putin pe intern 5%, ce documentatie trebuie depusa la Casa de pensii? Cum se poate face justificarea la conditia impusa de Casa de pensii cu privire la cei 25 % din CA sa fie pe intern, pentru a obtine formularul A1?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<