legislatiamuncii.ro
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Restrictiile de pe piata muncii impuse de Spania sunt considerate discriminatorii de ministrul Muncii

10 August 2011
10 August 2011
Comisia Europeanarestrictii Spaniapiata munciimunca in Spania
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Saptamana trecuta, ministrul Muncii, Sebastian Lazaroiu, a declarat ca decizia Spaniei privind restrictionarea accesului romanilor pe piata muncii este o discriminare. Restrictiile impuse de Spania in ceea ce priveste accesul romanilor pe piata muncii au ca obiectiv reducerea somajului si a muncii la negru.

Consultantii din campul resurselor umane sunt de parere ca aceste masuri au si ordin politic si ca se bazeaza foarte mult pe efectul psihologic pe care ar trebui sa-l produca.

In prezent, se asteapta rezultatul analizei efectuate in prezent de Comisia Europeana. Astfel, la sfarsitul acestei saptamani, se va da un raspuns din partea Comisiei in ceea ce priveste decizia Spaniei de a reveni la masurile coercitive existente inainte de 1 ianuarie 2009.

Sebastian Lazaroiu a precizat insa ca, din punctul sau de vedere, nu va fi acceptata de catre Comisia Europeana "o decizie unilaterala pentru cetatenii europeni". Ministrul a precizat ca peste cateva luni ar putea fi redeschise anumite sectoare de activitate, adaugand ca se asteapta la "o decizie nuantata prin care Comisia Europeana sa-si pastreze controlul si monitorizarea".
NOUTATI din Legislatia muncii

Retineti, Regulamentul intern chiar va ajuta!


Este actul prin care puteti spune clar ce vreti de la angajatii dvs., avand si garantia ca acestia vor respecta dorintele dvs. (ii obliga art. 39, alin. (2), lit. c) din Codul muncii)! Prin Regulamentul intern stabiliti:

  •   drepturile si obligatiile dvs. si ale salariatilor
  •   criteriile si procedurile de evaluare profesionala a salariatilor
  •   procedurile de solutionare a cererilor si reclamatiilor salariatilor
  •   regulile privind protectia, igiena si securitatea in munca in cadrul unitatii, etc.
Grabiti-va sa intrati in posesia exemplarului dumneavoastra >>


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca"
Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"Noutati in 2025: Atentie la Regulamentul Intern si Contractul Colectiv de Munca"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]