Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Angajatii semneaza "ca primarul" pe fisa de protectie a muncii

protectia munciiangajati
Romania ocupa un loc fruntas in ceea ce priveste accidentele cauzate de nerespecarea normelor de protectie a muncii. De cele mai multe ori, aceste norme nu sunt incalcate cu buna stiinta. Ele pur si simplu nu sunt cunoscute de catre angajati. Un sondaj efectuat pe un esantion de 1000 de muncitori a relevat faptul ca mai mult de jumatate dintre acestia nu luasera parte la un instructaj pe probleme de securitate si sanatate in munca.

Desi legea prevede amenzi de pana la 2000 de lei pentru neinsusirea si nerespectarea normelor si reglementarilor din domeniul protectiei muncii, in cele mai multe firme se ajunge la o intelegere tacita intre inspectorul de protectie a muncii si angajati, in sensul ca acestia semneaza ca au luat la cunostinta de reglementari fara sa le fi parcurs in prealabil.

"Este o problema care, din pacate, este tratata cu foarte multa superficialitate. Din comodidate, multi dintre angajati prefera sa semneze fara sa asculte ce presupun aceste norme de protectie a muncii. Pe viitor vom cere si sprijinul angajatorilor pentru a-i responsabiliza mai mult", ne-a declarat un reprezentant al Inspectoratului Teritorial de Munca.

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
protectia munciiangajati

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!


Data aparitiei: 26 Ianuarie 2011
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Angajatii semneaza "ca primarul" pe fisa de protectie a muncii Nota: 5 din 5 - 1 vot.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Care Este Anul Cand Pot Iesi La Pensie ?Intrebare: Buna ziua. Am 50 de ani, vechime in munca totala, pana acum de 25 de ani, am 5 ani de studii universitare, 1 master de 1 an +1 master de 1an si 6 luni si un doctorat de 5 ani. As dori sa stiu, in aceste conditii cand pot depune un dosar pentru pensionare? Ma ajuta aceste studii la micsorarea varstei de pensionare sau cum pot sa le "valorific" pentru a iesi mai repede la pensie? Mentionez ca pe perioada facultatii am lucrat 9 luni, de asemenea pe perioada efectuarii masterelor si a doctoratul
 

Raspuns: Nu va ajuta studiile decat la iesirea la pensie pentru limita de varsta sau in eventualitatea unei p... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Afla totul despre modificarile din SALARIZARE in 2019!

Cazuri practice si mod de calcul
 
Descarcati gratuit Raportul Special
"SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti"
SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 


 
Afla totul despre modificarile din SALARIZARE in 2019!
Cazuri practice si mod de calcul

Descarcati gratuit Raportul Special

"SALARIZAREA: modificari majore in 2019 - 7 Cazuri Practice explicate de specialisti"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]