Desi legea prevede amenzi de pana la 2000 de lei pentru neinsusirea si nerespectarea normelor si reglementarilor din domeniul protectiei muncii, in cele mai multe firme se ajunge la o intelegere tacita intre inspectorul de protectie a muncii si angajati, in sensul ca acestia semneaza ca au luat la cunostinta de reglementari fara sa le fi parcurs in prealabil.
![Contractul de Munca 160 de formulare EDITABILE obligatorii prin lege](https://www.rs.ro/dbimg/product/3161-contractul-de-m.png)
Contractul de Munca 160 de formulare EDITABILE obligatorii prin lege
![Consilier Codul Muncii - Varianta Stick](https://www.rs.ro/dbimg/product/1519-consilier-codul.jpg)
Consilier Codul Muncii - Varianta Stick
![Apararea Impotriva Incendiilor - Ghid Practic](https://www.rs.ro/dbimg/product/1475-apararea-impotr.png)
Apararea Impotriva Incendiilor - Ghid Practic
"Este o problema care, din pacate, este tratata cu foarte multa superficialitate. Din comodidate, multi dintre angajati prefera sa semneze fara sa asculte ce presupun aceste norme de protectie a muncii. Pe viitor vom cere si sprijinul angajatorilor pentru a-i responsabiliza mai mult", ne-a declarat un reprezentant al Inspectoratului Teritorial de Munca.