Studii de caz despre: intrebari
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

In atentia restantierilor la bugetul general consolidat al statului

19 Ianuarie 2011
19 Ianuarie 2011
contributiitaxeimpozite
Alege-ne ca sursa ta de informatii in Google
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
ANAF va reaminteste, contribuabililor platitori de impozite si taxe ca, la 31 ianuarie 2011, pe websiteul Agentiei Nationale de Administrare Fiscala, www.anaf.ro, la categoria Servicii online, subcategoria Obligatii restante catre bugete, din prima pagina, va fi publicata lista restantierilor la bugetul general consolidat al statului la 31 decembrie 2010.

Pentru a evita publicarea pe „lista datornicilor”, contribuabilii aflati in aceasta situatie trebuie sa achite debitele restante pana la data publicarii.
Ghid practic Totul despre timpul de munca

Ghid practic Totul despre timpul de munca

Vreau acest produs →
Ghid practic HR Transparenta salariala in recrutare si selectie si in evaluarea obiectiva a posturilor

Ghid practic HR Transparenta salariala in recrutare si selectie si in evaluarea obiectiva a posturilor

Vreau acest produs →
Concedierea perfect legala

Concedierea perfect legala

Vreau acest produs →

*
Temei legal: Legea nr. 161/2003 privind unele masuri pentru asigurarea transparentei in exercitarea demnitatilor publice, a functiilor publice si in mediul de afaceri, prevenirea si sanctionarea coruptiei, cu modificarile si completarile ulterioare.

de Legislatia Muncii

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema: contributiitaxeimpozite
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport GRATUIT
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
NOUTATI din Legislatia muncii

NOU: Recrutare Inteligenta - Ghidul practic pentru HR


Descoperiti acum toate detaliile si beneficiile!
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
 
Prestatii pentru moblitate. Irelevanta denumirii din punct de vedere al tratamentului fiscalIntrebare: Pentru salariatii cu loc de munca mobil, se acorda o indemnizatie de mobilitate in procent sau suma fixa pentru fiecare zi lucrata, in limita plafonului de 33% din salariu si care nu depaseste 57,5 lei/zi. Aceasta indemnizatia de mobilitate se trece in REGES? pentru ca in REGES este prevazut doar ca SPOR de mobilitate. Care sunt consecintele din punct de vedere fiscal daca indemnizatia de mobilitate s-a inregistrat in REGES ca SPOR, dar aceasta nu a fost inclusa in salariul brut pentru calculul...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Obligatii fiscale privind premiile acordate salariatilorIntrebare: In perioada urmatoare, la nivel de angajator in cadrul unor departamente vor avea oc concursuri cu regulament, iar la final castigatorii vor primi premii in vouchere achizitioante la retailer gen emag. La acest moment nu am informata daca acele vouchere vor fi achizitionate pe firma sau direct pe numele angajatului. Potrivit art. 76 alin. (1)-(3) din Codul fiscal, orice venituri in bani sau in natura acordate salariatilor in legatura cu raportul de munca, inclusiv avantajele, sunt tratate ca...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


ARTICOLE SIMILARE

Venituri in afara functiei de baza - deducere suplimentaraSolutionarea unei contestatii depusePilonul II ne ajuta sa avem pensii mai mari decat cele venite doar de la statEuropa se opune transferului CAS si CASS catre angajatii romaniCONTRIBUTII care pot fi platite online (prin internet)

ULTIMELE ARTICOLE

Programul de lucru al stewardeselor: cum se calculeaza timpul de munca, standby-ul si perioadele de odihnaCele mai dificile situatii de legislatia muncii, explicate de specialisti HR si juridiciAngajarea strainilor si OUG nr. 32/2026. Agentiile de plasare trebuie sa asigure cazare si hrana pentru cetatenii straini?DIICOT a descins la Casa de Pensii Bucuresti! Peste 860 de persoane ar fi beneficiat de vechime fictiva in muncaObligatiile angajatorului privind sanatatea salariatilor
Mai multe articole despre contributii

ARTICOLE SIMILARE

Telemunca din state membre UE si NON UE. Ce obligatii au angajatorii din Romania?Declaratia 112. VENITURI impozabile si neimpozabile, in 2023. Ce s-a modificat concret?Legea 40 din 2011. Textul integral publicat in Monitorul OficialTransport. Inregistrarea platilor cu cardul1500 lei de la angajator pentru gradinita. Facilitati angajati prin Legea 239/2020

ULTIMELE ARTICOLE

Cum sa economisesti si sa iti gestionezi banii la nivel global – cashback, transferuri internationale si schimb valutarDincolo de intuitie: 3 instrumente de control pentru un management sanatos al afaceriiSe retine CASS pentru concediul de ingrijitor? Specialistii explicaIn sfarsit putem spune ADIO problemelor cauzate de salarizare! Ce au descoperit specialistiiINS: veniturile medii lunare intr- o gospodarie au ajuns la 9.500 lei, in crestere. Cat castiga o persoana, in medie?
Mai multe articole despre taxe

ARTICOLE SIMILARE

Legea 219/2015 privind economia sociala apare ca urmare a evolutiei vietii economice si sociale din Romania de dupa revolutieSinteza prevederi Formularul 100. Obligatii de plata la bugetul de statTrimestrul IV 2022: o gospodarie a avut, in medie, venituri in valoare de 6.634 lei si a cheltuit 5.842 leiReducerea programului de lucru (Kurzarbeit) 2021. Procedura completaVenituri din chirii: Determinarea venitului net si contributiile sociale

ULTIMELE ARTICOLE

Declararea veniturilor de catre angajatori. Reglementari cheie despre Declaratia 112[INFOGRAFIC] Ce obligatii au companiile cu 10 angajati, in 2025OUG nr 156/2024: s-a INTERZIS plata orelor suplimentare pentru salariatii bugetari? Specialistii explicaDeducerea personala in 2025 - nivelul acesteia creste ca urmare a majorarii salariului minimINS: Veniturile medii lunare au fost de 8.255 lei pe o gospodarie, in 2024. Salariile, cea mai importanta sursa de venituri
Mai multe articole despre impozite

 

 
Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

 
LinkedIn Urmareste-ne pe LinkedIn
 
Noutati NOU: 50 de modele de fise de evaluare gata redactate - conforme cu Directiva 2023/970 » Detalii Click Aici « Fise de POST - 50 modele actualizate conform Legii Transparentei Salariale » Detalii Click Aici « Atentie la principalele 9 modificari aduse de Legea 360/2023! » Detalii Click Aici « Transparenta salariala de la A la Z. Modele de documente necesare in relatia cu ITM-ul » Detalii Click Aici « TOP 7 modalitati LEGALE de a reduce cheltuielile cu personalul! » Detalii Click Aici «
 
 
Club Intra in legatura cu experti si colegi
Vezi ultimele discutii
 

LinkedIn Urmareste-ne pe LinkedIn

Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
© 2026 LegislatiaMuncii.ro. Toate drepturile rezervate.
a
Important pentru HR!
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport
GRATUIT
"Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]