LEGISLATIAMUNCII.RO
In mod concret, etapa pensionarii reprezinta una care pune probleme foarte des, atat pentru cei care se pensioneaza, cat si pentru angajatori.
Cateva dintre intrebarile care va pot spune cat de multe stiti despre pensionare:
Intrebare: „Cine initiaza cererea pentru dosarul de pensionare pentru limita de varsta, angajatul sau angajatorul? Angajatorul are vreo obligatie sa inceapa acest demers? Care sunt conditiile pentru ca angajatul sa fie in continuare angajat cu CIM si pensionar? Care este tratamentul fiscal din acest punct de vedere?”
Intrebare: „Stagiul militar constituie vechime in campul muncii?”
Ghid practic de Securitate si Sanatate in Munca
Orele suplimentare si munca in zi de repaus
Contractul de Munca 160 de formulare EDITABILE obligatorii prin lege
40 Modele de Regulament Intern
Intrebare: „O persoana care beneficiaza de pensie anticipata poate fi angajata cu contract individual de munca ?”
Intrebare: „Daca in cursul anilor de activitate, un angajat a fost solicitat sa lucreze ore suplimentare, aceste ore se iau in considerare la vechimea in munca? Angajatul poate cere pensionarea la limita de varsta mai devreme de 65 de ani?”
Intrebare: „Daca un salariat mai are 3 ani pana la pensie poate fi concediat pentru motive care nu tin de persoana acestuia?”
Intrebare: „O persoana a fost angajata cu contract de munca pe durata nedeterminata cu timp partial, timp de 2 ani. Pentru stabilirea vechimii pentru pensie, aceasta perioada se ia in calcul in totalitate, respectiv 2 ani?”
Intrebare: „Din anul 1995 o salariata obtine atat venituri in baza contractului individual de munca, cat si venituri din indemnizatia de administrator. La stabilirea pensiei se ia in calcul si indemnizatia de administrator din anul 1995 pana in prezent? Pentru aceste venituri este nevoie de adeverinta?”
Detalii mai multe despre ghidul explicativ al pensionarii in 2016 aici >>>>
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
