Care sunt documentele SSM obligatorii intr-o companie?

21 Ianuarie 2014

Alege-ne ca sursa ta de informatii in Google

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

In situatia unei societati pe actiuni cu profil de comert, cu sediu principal in Suceaza si 3 puncte de lucru in Iasi, Galati si Neamt, apare urmatoarea nelamurire: Care sunt documentele pe care trebuie sa le detinem in mod obligatoriu la sediul societatii si care la punctele de lucru, in ceea ce priveste domeniul SSM?

Documentele pe care orice angajator, indiferent de domeniul de activitate, trebuie sa le detina sunt cele care rezulta din indeplinirea obligatiilor sale in domeniul securitatii si sanatatii in munca, respectiv din organizarea activitatilor de prevenire si protectie.

Obligatiile angajatorilor in domeniul securitatii si sanatatii in munca sunt stabilite prin Legea nr. 319/2006 a securitatii si sanatatii in munca. Modul de aplicare a prevederilor Legii securitatii si sanatatii in munca nr. 319/2006 este stabilit in normele metodologice aprobate prin HG nr. 1425/2006, cu modificarile si completarile ulterioare.

Organizarea activitatilor de prevenire si protectie poate fi realizata de angajator in urmatoarele moduri:

-prin asumarea de catre angajator, in conditiile legii, a atributiilor pentru realizarea masurilor prevazute de lege;
-prin desemnarea unuia sau mai multor lucratori pentru a se ocupa de activitatile de prevenire si protectie;
-prin infiintarea unuia sau mai multor servicii interne de prevenire si protectie;

Ghid practic Totul despre timpul de munca

Vreau acest produs →

Apararea Impotriva Incendiilor - Ghid Practic

Vreau acest produs →

Concedierea perfect legala

Vreau acest produs →

-prin apelarea la servicii externe de prevenire si protectie.

Pentru mai multe informatii va rugam sa consultati lucrarile "Securitatea si sanatatea in munca" si "Documentatia obligatorie in domeniul SSM".

Raspuns oferit de specialistii PortalSSM.ro

de Legislatia Muncii

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit

NOUTATI din Legislatia muncii

Transparenta salariala. Modele EDITABILE

Vedeti AICI toate detaliile >

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Fisa de post sef birou contabilitateIntrebare: Asi dori o fisa de post actualizata pentru sef serviciu contabilitate, care sa contina sarcini si responsabilitati, precum si cerintele minime de ocupare a postului.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

CM in perioada 1 - 3 iulie. Modificare salariu de baza brutIntrebare: Ne confruntam cu urmatoarea problema: - concediu medical primit de angajator pe 01.07.2026 - pentru perioada 01.07.2026 - 03.07.2026 - operare in reges on line pe data de 01.07.2026 - data primirii (cu numar de inregistrare angajator) - intentie de operare azi 09.07.2026 act aditional majorare salariu cu 01.07.2026 - termenul de operare a actului aditional este de 20 de zile lucratoare (adica pana pe data de 28.07.2026) de la data producerii efectului respectiv de la data de 01.07.2026 Mesaj...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Documentatie ssm
Ghid ssm
Securitate si sanatate in munca

ARTICOLE SIMILARE

Inregistrarea rezultatelor instruirii in domeniul SSM SSM: Cunoasteti culorile de securitate si semnificatia lor?Atentie la avizarea documentatiilor in domeniul SSM Oferta speciala pentru specialistii HR si SSM Medicina Muncii: Ce se intampla cand lucratorul contesta rezultatul unui examen medical

ULTIMELE ARTICOLE

Intocmirea documentatiei SSM in format electronic - prevederi legale si reglementari cheie Fisa de solicitare a examenului medical de medicina muncii SSM: Atentie la scopul si durata instruirii la locul de munca

Mai multe articole despre documentatie ssm

ARTICOLE SIMILARE

Autorizarea functionarii din punct de vedere al SSM in baza Legii 359 7 aspecte obligatoriu de stiut de orice angajator, referitor la protectia muncii!SSM: Lista de verificare pentru identificarea pericolelor in activitatea de birou Cele mai profesioniste solutii din domeniile Resurselor Umane si Sanatatii si Securitatii in Munca Cel mai important articol ce tine de SSM: art. 37 din Legea 319/2006!

ULTIMELE ARTICOLE

Ghidul practic de sanatate si securitate in munca Ghidul complet - Securitatea si Sanatatea in munca Ce sunt radiatiile optice artificiale si cum ne afecteaza angajatii?Angajatii tai lucreaza la birou? Iata ce reguli trebuie sa respecti ca sa eviti amenzile inspectorilor SSM!Riscuri de imbolnavire profesionala legate de expunerea la agenti biologici

Mai multe articole despre ghid ssm

ARTICOLE SIMILARE

Cercetarea evenimentelor Continutul cursurilor necesare pregatirii in domeniul securitatii si sanatatii in munca Maine, control de la protectia muncii! Cum procedati?14 drepturi si 7 obligatii principale ce revin salariatului SSM: masuri de prevenire si protectie pentru eliminarea sau diminuarea unui risc profesional. Ce trebuie sa stie angajatorii

ULTIMELE ARTICOLE

Norme SSM la locul de munca. Ce trebuie sa stii ca angajat? Atentie la drepturi si obligatii Obligatiile angajatorului privind sanatatea salariatilor Accident de munca produs in ziua libera a salariatului. Cum va fi incadrat + explicatiile specialistilor Cum influenteaza ergonomia costurile reale ale companiilor Implementarea AI in munca: obligatii legale, cerinte de instruire pentru angajatori si instructaj SSM

Mai multe articole despre securitate si sanatate in munca