Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Ministerul Muncii: Proiect pentru acordarea de beneficii de asistenta sociala

13 Ianuarie 2012
13 Ianuarie 2012
acordare beneficiiasistenta socialaalocatia de statOG nr.111/2010
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X



Ministerul Muncii a emis recent spre dezbatere Proiectul de hotarare pentru modificarea si completarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr.416/2001 privind venitul minim garantat, aprobate prin Hotararea Guvernului nr.50/2011, ale prevederilor Ordonantei Guvernului nr.111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copilului, aprobate prin Hotararea Guvernului nr.52/2011 si ale prevederilor Legii nr.277/2010 privind alocatia pentru sustinerea familiei aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 38/2011.

In ceea ce priveste stabilirea venitului net lunar al familiei si, dupa caz, al persoanei singure, aceasta se realizeaza prin luarea in considerare a tuturor veniturilor pe care membrii acesteia le realizeaza, inclusiv cele care provin din drepturi de asigurari sociale de stat, asigurari de somaj, obligatii legale de intretinere, indemnizatii, alocatii si ajutoare cu caracter permanent, indiferent din bugetul din care se suporta si alte creante legale, cu exceptia burselor de studiu si a burselor sociale

Concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copilului

Actul normativ reglementeaza, printre altele, situatia in care parintele care a beneficiat de concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copilului sau, dupa caz, de stimulentul de insertie poate opta pentru incetarea drepturilor mentionate acordate pentru primul copil, astfel incat celalalt parinte sa aiba posibilitatea de a solicita drepturile pentru cel de-al doilea copil, in masura in care indeplineste conditiile prevazute de ordonanta de urgenta.

De asemenea, sunt eliminate din cuprinsul normelor metodologice a prevederilor referitoare la acordarea alocatiei de stat pentru copii si la cuantumul acesteia.

Alocatia pentru sustinerea familiei

Alocatia se acorda in functie de bunurile familiei sau, dupa caz, ale persoanei singure, cuprinse intr-o singura lista, respectiv lista bunurilor ce conduc la excluderea acordarii ajutorului social.

Se introduc noi conditii obligatorii pentru acordarea acestui drept in cazul familiilor cu minori de pana la 18 ani care urmeaza o forma de invatamant in strainatate. Acestia sunt luati in calcul la stabilirea dreptului la alocatie doar daca forma de invatamant este recunoscuta de Ministerul Educatiei, Cercetarii, Tineretului si Sportului si reprezentantul legal prezinta in luna urmatoare incheierii semestrului scolar, dovada frecventarii cursurilor si numarul absentelor inregistrate de copil/copii eliberata de unitatea de invatamant din strainatate.

Copiii care finalizeaza cursurile invatamantului general obligatoriu, conform legii, dar nu au implinit varsta de 18 ani, acestia nu vor fi luati in calcul la numarul de copii din familia respectiva in vederea stabilirii dreptului la alocatie, ci vor fi inclusi ca membri ai familiei la stabilirea venitului mediu net lunar al familiei.

Mentinerea acestor drepturi sociale este conditionata achitarea de catre beneficiari a obligatiilor legale fata de bugetul local pentru bunurile pe care le detin in proprietate.
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport GRATUIT
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 
Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

 

Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
a
Important pentru HR!
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport
GRATUIT
"Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]