Ce raspunde Inspectia Muncii in fata salariilor diminuate pentru angajatii din ITM-uri

inspectia munciiitmsalarii diminuate
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Referitor la informatiile aparute in spatiul public cu privire la acordarea salariilor aferente lunii noiembrie pentru personalul Inspectiei Muncii si al inspectoratelor teritoriale de munca, Inspectia Muncii face urmatoarele precizari:
 
In perioada 18.04 - 17.10.2019, dl. Dantes Nicolae Bratu, inspector general de stat, a fost detasat, in functia de secretar general al A.N.E.S., din cadrul M.M.P.S. in aceasta perioada, conducerea Inspectiei Muncii a fost asigurata de dl. Mihail Adrian Oprescu, detasat in aceasta functie din functia de inspector sef al ITM Arges. La revenirea in functia de inspector general de stat, domnului Dantes Nicolae Bratu i-a fost prezentata urmatoarea situatie financiara a institutiei:
 
- in data de 30.08.2019, cu fila de buget nr. 4663, a fost alocata Inspectiei Muncii suma de 5.703.000 lei pentru plata hotararilor judecatoresti definitive si irevocabile, restante anilor 2017-2018 si care, sub sanctiunea penala, trebuia sa fie platite. Mentionam ca aceste plati au intrat in bugetul Inspectiei Muncii in doua transe: in data de 26.09.2019, 2.986.000 de lei si, pe 28.10.2019, suma de 2.718.000 de lei, bani care au fost transferati catre salariatii beneficiari ai acestor hotarari. Precizam ca, avand in vedere ca ordonatorul principal de credite, MMPS, a stabilit destinatia clara a acestor sume, inspectorul general de stat, Dantes Nicolae Bratu, nu avea dreptul legal sa schimbe destinatia acestor bani pentru plata salariilor curente.
 
 
 
- in data de 26.11.2019, ni s-a solicitat de catre ordonatorul principal de credite, MMPS, prin Directia Economica, sa transmitem sumele necesare pentru plata salariilor aferente lunii noiembrie cu plata in decembrie. Propunerea de rectificare de buget a fost transmisa MMPS in data de 26.11.2019.
 
- in data de 29.11.2019, ni s-a transmis ca la rectificare urmeaza sa primim, pentru cheltuielile de personal, suma de 8.787.000 de lei, cu recomandarea de a fi repartizati pe articole si alineate, inclusiv virari. in aceeasi zi, inspectorul general de stat a luat legatura cu Directia Economica din MMPS, informand ca suma repartizata este insuficienta, fiind nevoie de o suplimentare cu suma de 3.000.000
de lei pentru plata integrala a salariilor.
 
- in data de 5.12.2019, prin adresa Inspectiei Muncii nr. 1356, s-a solicitat Directiei Economice, inca o data, suplimentarea sumei cu 3.000.000 lei, necesara platii integrale a salariilor.
 
Mentionam ca la niciuna dintre solicitarile noastre enumerate mai sus, trimise MMPS, nu am primit niciun raspuns oficial, mai mult decat atat, ni s-a sugerat, de catre Directia Economica din MMPS, sa platim doar salariile nete, urmand ca sumele aferente contributiilor sociale sa fie amanate. Inspectorul general de stat, Dantes Nicolae Bratu, si conducerea Inspectiei Muncii nu au fost de acord cu aceasta solutie propusa, fapt pentru care ne-am adresat direct ministrului muncii, prin adresele nr. 1389/12.12.2019 si 1399/13.12.2019, solicitand sprijin pentru obtinerea sumelor necesare. 
 
Suma de care dispuneam in buget, respectiv 8.787.000 lei, a fost repartizata celor 42 de inspectorate teritoriale de munca si Inspectiei Muncii, conform sumelor alocate in buget, cu precizarea ca, de indata ce vom primi restul sumei de bani de la ordonatorul principal de credite, MMPS, sumele vor fi repartizate cu celeritate inspectoratelor teritorial de munca. 

NOUTATI din Legislatie muncii

Atentie: La 1 septembrie 2024 intra in vigoare NOUA LEGE A PENSIILOR!


Descopera lucrarea Noua Lege a Pensiilor. Ghid practic - trateaza intr-o maniera completa
si 100% profesionista absolut toate aspectele pensionarii!

Afla:

- ce tipuri de pensie exista
- care sunt modalitatile si conditiile de pensionare
- ce acte trebuie sa contina dosarul de pensionare
- cum se calculeaza cuantumul pensiei
- cum inceteaza contractul individual de munca
- posibilitati de continuare a raporturilor de munca
- modalitati de cumulare a pensiei cu alte venituri etc.


...Vezi AICI detaliile complete <<

de Legislatia Muncii


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
inspectia munciiitmsalarii diminuate

Data aparitiei: 18 Decembrie 2019
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

Ce raspunde Inspectia Muncii in fata salariilor diminuate pentru angajatii din ITM-uri Nota: 3 din 5 - 2 voturi.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Reglementare acordare tichete de masaIntrebare: Daca un angajator acorda tichete de masa, acestea trebuie trecute in regulamentul intern astfel incat sa beneficieze toti salariatii ? sau se fac acte aditionale si se acorda preferential?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Fisa postului pentru Director tehnicIntrebare: Va rog frumos sa ma ajutati cu fisa postului pentru Director de productie/tehnic cod cor 112024.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]