legislatiamuncii.ro
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Legea salarizarii unitare: Ministerul Muncii scrie reteta, noi facem devizul

Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
03 Aprilie 2017
03 Aprilie 2017
Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
legea salarizarii unicelegea salarizarii unitarelegea salarizarii 2017
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Ministrul Finantelor Publice, Viorel Stefan considera ca legea salarizarii unitare este foarte importanta si trebuie votata cat mai repede.

Acesta a mai declarat, la Antena 3 ca:
"Legea salarizarii unitare este foarte necesara, in regim de maxima urgenta, pentru a da stabilitate sistemului de salarizare din sectorul public din Romania. Azi, datorita mostenirii de care am beneficiat, sunt reglementari contradictorii, sunt reglementari imprecise, sunt decizii ale Curtii Constitutionale, ale instantelor, care au facut ca sistemul de salarizare sa fie imprevizibil total. (...) singura solutie este aceea de a elabora o lege a salarizarii unitare care sa stopeze acest fenomen si care sa dea predictibilitate si stabilitate in materie de politica salariala. Deci, cu 1 iulie, sunt convins ca noi vom implementa aceasta lege."

Viorel Stefan, a mai precizat ca "Ministerul Muncii scrie reteta, noi facem devizul", conform Agerpres.

Ministrul Finantelor a mai adaugat ca  aceasta lege va trebui sa se incadreze in 7,8% din PIB si maximum 25,5% din veniturile bugetare.

"Noi am plecat de la ideea ca, daca azi vorbim de o anvelopa salariala de 63 miliarde lei, anvelopa suplimentara pe care sa o genereze aceasta lege sa fie undeva la 32 miliarde lei, adica sa se incadreze in niste repere care au devenit tinta pentru noi: 7,8% din PIB si undeva la 25-25,5% din veniturile bugetare. Asta ne permitem sa consumam pe salarizarea personalului din sectorul public. Impactul pentru a doua jumatate a anului 2017 estimam ca nu va fi unul spectaculos. (...) Ministerul Muncii scrie reteta, noi facem devizul si punem devizul in pagina si o sa spunem in momentul in care avem reteta exact care este opinia noastra si pana cand poate fi absorbit acest impact, astfel incat sa nu dezechilibram bugetul de stat", a mentionat ministrul Finantelor.


NOUTATI din Legislatia muncii

REGES-ONLINE: Ce trebuie sa faceti pana pe 30 septembrie 2025?


 Conform reglementarilor, angajatorii au doua obligatii esentiale:

1. Inregistrarea in platforma REGES-ONLINE
2. Completarea si transmiterea tuturor datelor pentru contractele active de munca care nu sunt deja inregistrate in sistemul anterior

Incepeti acum tranzitia catre REGES-ONLINE cu ajutorul
Ghidului practic de operare in ReviSal (Reges)

...Vezi AICI detalii complete <<


 

 
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT
REGES Online. Modificarile din lege + Studii de Caz si Greseli frecvente

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“REGES Online. Modificarile din lege + Studii de Caz si Greseli frecvente”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
a
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"REGES Online. Modificarile din lege + Studii de Caz si Greseli frecvente"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]