LEGISLATIAMUNCII.RO
Aceste vor fi oferite sub forma unui portofel electronic alimentat de emitenti.
Conform unui proiect de act normativ, angajatorii vor stabili impreuna cu reprezentantii sindicatelor sau ai salariatilor, prin contractele colective de munca, clauze privind acordarea alocatiei individuale de hrana sub forma tichetelor de masa, precum ?i forma suportului acestora, respectiv suport electronic ?i/sau hartie.
Nu uitati faptul ca daca se vor acorda tichete de masa in format electronic, angajatorii vor alimenta suportul electronic cu valoarea nominala aferenta tichetelor de masa, care va fi folosita exclusiv pentru achizitionarea de produse alimentare, fara a fi permisa efectuarea de operatiuni de retragere de numerar.
Atentie la faptul ca noile reglementari care vor fi introduse in proiectul de hotarare creeaza angajatilor posibilitatea de a utiliza mai flexibil tichetele de masa. in acest sens, vor fi eliminate prevederile care limiteaza utilizarea a maximum doua tichete de masa/zi, in concordanta cu modificarile aduse prin Legea nr.291/2013 pentru modificarea Legii nr.142/1998 privind acordarea tichetelor de masa.
Codul Muncii republicat si actualizat la zi
Portal Codul Muncii
Ghidul angajatului Codul muncii in interesul tau
Legea nr.291/2013 pentru modificarea Legii nr.142/1998 privind acordarea tichetelor de masa introduce posibilitatea ca angajatorii sa acorde salariatilor tichete de masa si in format electronic, nu doar pe suport hartie, asa cum este in prezent.
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
