Model decizie de delegare actualizat 2022. Ce trebuie sa stiti

Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
07 Februarie 2022
07 Februarie 2022
Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
ordin de delegare modelmodel acord salariat delegaredecizie de delegare model
Model decizie de delegare actualizat 2022. Ce trebuie sa stiti
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Delegarea reprezinta o masura dispusa unilateral de angajator prin decizie pe o durata determinata de timp. Cel care decide asupra oportunitatii luarii unei astfel de masuri este angajatorul.
 

Decizie de delegare model

 
Delegarea in 2022 se dispune prin decizie scrisa a angajatorului. Dar, lipsa inscrisului constatator nu antreneaza nulitatea deciziei. In practica, se utilizeaza deseori doar emiterea unui ordin de deplasare, ceea ce, din ratiuni practice, este admisibil.
 
Pe perioada delegarii, salariatul este supus aceluiasi raport juridic de munca cu angajatorul care a dispus masura delegarii. Prin delegare, angajatorul urmareste ca salariatul sa desfasoare anumite activitati in interesul acestuia in alt loc decat cel prevazut in contractul individual de munca sau actele aditionale la acesta.


Ordin de delegare model

 
Elementul contractului individual de munca supus modificarii il constituie locul muncii, respectiv trimiterea salariatului intr-un alt loc de munca decat cel cuprins in contractul individual de munca, putand fi la un punct de lucru al acestuia, la o unitate componenta sau la o subunitate, din aceeasi localitate sau din alta localitate fata de cea unde are locul de munca obisnuit salariatul in cauza sau, in sfarsit, la un alt angajator.
 
Pe durata delegarii, contractul individual de munca nu se suspenda, salariatul isi pastreaza functia/postul si salariul. Modificarea altor elemente ale contractului se poate face doar cu acordul salariatului.

Descarcati model decizie delegare actualizat 2022 format Word.

Descarcati model decizie delegare actualizat 2022 format PDF.

 
Asadar, decizia angajatorului, in cazul delegarii, este concretizata in ordinul de deplasare.


Raspuns oferit de  PortalCodulMuncii.ro


NOUTATI din Legislatie muncii

Diurna LEGALA. Ce s-a modificat in 2024?


Atentie, au intrat in vigoare 3 acte normative noi! Modificarile sunt majore!

Descoperiti care sunt cele mai frecvente greseli care apar la acordarea diurnei!

Eplicatii detaliate din lucrarea: Totul despre Diurna. Legislatia actualizata la zi. Cazuri practice explicate.

Vedeti AICI Cazuri practice explicate >>


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]