Peste 40.000 de persoane angajate prin intermediul ANOFM, in primele luni ale anului 2017

Isabela Alexe29 Martie 2017

29 Martie 2017

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

Vesti bune pentru romani, in contextul in care in primele doua luni ale anului 2017 au fost incadrate 40.461 de persoane prin intermediul Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM).

Conform unui comunicat de presa transmis de agentie cele mai multe persoane au fost angajate in Timis (3.507), urmat de Bucuresti (3.220), Suceava (2.512), Hunedoara (2.024) si Neamt (1.806).

Ce varste au persoanele incadrate in munca

Dintre persoanele incadrate, 12.279 au peste 45 de ani, 11.190 au varsta cuprinsa intre 35 si 45 de ani, 10.211 au intre 25 si 35 de ani, iar 6.781 sunt tineri sub 25 de ani. Similar lunilor precedente, cele mai multe persoane ocupate sunt de sex masculin, 22.453.

In functie de rezidenta, cei mai multi angajati in perioada de referinta, 22.909, provin din mediul urban, iar 17.552 din rural.

Daca ar fi sa analizam nivelul de pregatire al persoanelor pentru care a fost identificat un loc de munca, se precizeaza ca cele mai multe au studii liceale (12.970), fiind urmate de persoanele cu studii profesionale (10.074), gimnaziale (8.634), iar 5.081 au studii universitare.

Codul Muncii republicat si actualizat la zi

Vezi AICI detalii

Regulamentul intern in avantajul dvs Ghid complet

Vezi AICI detalii

Portal Codul Muncii

Vezi AICI detalii

ANOFM doreste reintegrarea in munca a somerilor

Persoanele aflate in cautarea unui loc de munca inregistrate in baza de date a agentiei teritoriale pentru ocuparea fortei de munca in a carei raza au domiciliul sau resedinta beneficiaza de pachete personalizate de masuri active prevazute de Legea nr. 76/2002 privind sistemul asigurarilor pentru somaj si stimularea ocuparii fortei de munca, modificata si completata.

In perioada ianuarie – februarie 2017 au fost incluse in masuri active 105.174 de persoane; 70.497 au benenficiat de mediere in vederea incadrarii pe unul dintre locurile de munca vacante declarate de angajatori la agentia teritoriala pentru ocuparea fortei de munca, 59.974 au beneficiat de informare si consiliere, 44 de consultanta si asistenta pentru inceperea unei activitati independente sau pentru initierea unei afaceri.

Sursa: ANOFM

de Isabela Alexe

Urmareste-ne pe Google News

NOUTATI din Legislatia muncii

Ce obligatii noi a adus pentru dvs. Legea nr. 367/2022?

Pe 25 decembrie 2022 a intrat in vigoare Legea nr. 367/2022, care a abrogat celebra Lege nr. 62/2011 a dialogului social si a adus obligatii noi pentru dvs., cu aplicabilitate imediata. Aceste obligatii, care au schimbat multe lucruri din vechea legislatie, vizeaza aspecte importante ale relatiei cu angajatii, cum ar fi:

incheierea contractele colective de munca si clauzele minime ale acestora
alegerea reprezentantilor salariatilor
conditiile de infiintare a sindicatelor (...mai multe aici >>)

Explicatii pe larg gasiti in lucrarea Ghid practic. Contractul colectiv de munca. Legislatie explicata + modele de formulare!

...Vezi AICI detalii complete <<

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

Suspendare unilaterala a unor clauze din CCMIntrebare: Printr-o decizie interna, conducatorul unitatii a suspendat unilateral o serie de clauze din contractul colectiv de munca la nivel de unitate pe motiv ca acestea nu sunt economicoase. Este vorba de clauzele care prevad ca liderii de sindicat care sunt scosi din productie, acestia avand avantaje foarte mari si produc prejudicii societatii. Este posibila o anulare in instanta a deciziei respective?
vezi AICI raspunsul specialistilor <<

Angajare cetatean strain din Sri Lanka. Documente calificareIntrebare: Revin asupra spetei prezentate mai sus deoarece acum am realizat ca de fapt nu ni s-a pus la dispozitie diploma de calificare pt unul dintre cetatenii din Sri Lanka, respectiv pt electrician. Am primit avizul de munca pe care sunt specificate urmatoarele: pentru obtinerea vizei de lunga sedere / permisului de sedere in scop de munca in calitate de lucrator permanent, cod cor 311306 Tehnician energetician / electrician. In aceasta situatie, avand avizul de munca eliberat de IGI pe care este...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<