Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Documentele obligatorii prevazute de lege pentru angajarea cetatenilor straini

documente angajareaviz angajareangajat strain
In masura in care sunt indeplinite conditiile generale, prevazute de lege, in cazul angajarii cetenilor straini, angajatorul obtine avizul de angajare.


In vederea eliberarii acestui act, este necesara depunerea unor documente obligatorii. Documentele se depun la Inspectoratul General pentru Imigrari.

Astfel, angajatorul va depune:

- o cerere
- copia documentului de trecere a frontierei, valabil, al strainului pe care intentioneaza sa il incadreze in munca si, dupa caz, copia permisului de sedere temporara in Romania al acestuia
- doua fotografii tip 3/4 ale strainului;
- declaratia pe propria raspundere a strainului ca este apt din punct de vedere medical pentru a fi incadrat in munca si ca are cunostinte minime de limba romana;
- fisa postului pentru locul de munca vacant
- documentele care fac dovada indeplinirii conditiilor generale prevazute la lit. a)-c) mai sus cu privire la desfasurarea efectiva a activitatii, achitarea obligatiilor catre bugetul de stat pentru ultimul trimestru, anterior depunerii cererii precum si dovada ca angajatorul nu a fost condamnat definitiv pentru o infractiune prevazuta de Codul muncii sau de Codul penal
- documentele care fac dovada indeplinirii conditiilor speciale prevazute de prezenta ordonanta in functie de tipul de lucrator.

Angajatorul trebuie sa faca si dovada desfasurarii efective a activitatii, prin prezentarea urmatoarelor documente:

- certificatul de inmatriculare sau inregistrare in registrul comertului ori certificatul de inscriere in Registrul asociatiilor si fundatiilor, in copie si in original;
- certificatul constatator din care sa rezulte ca in registrul comertului sau, dupa caz, in Registrul asociatiilor si fundatiilor nu au fost inregistrate mentiuni privind deschiderea procedurii falimentului.

In plus, legea prevede ca angajatorul sa prezinte si:

- certificatul de atestare fiscala emis de administratia finantelor publice in a carei raza teritoriala isi are sediul social sau profesional, pentru a dovedi achitarea obligatiilor catre bugetul de stat

Atentie! Certificatul de atestare fiscala se prezinta inaintea depunerii cererii.

- cazierul judiciar

Raspuns oferit de consilier juridic Rodica Mantea

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
documente angajareaviz angajareangajat strain

Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!


Data aparitiei: 26 Iulie 2016
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele


Rating:


Documentele obligatorii prevazute de lege pentru angajarea cetatenilor straini Nota: 5 din 5 - 2 voturi.
 

 
x
(cel putin 10 caractere)


Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!
 

 

ClubLegislatiaMuncii.ro - intrebarea zilei

 
Trebuie Sa Merg Mai Departe In Justitie?Intrebare: Am facut contestatia,si am fost chemata din nou la Bucuresti,la comisia superioara.Si am fost umilita spunandu.mi ca nu sunt bolnava.Este o bataie de joc!!
 

Raspuns: Daca aveti dovezile care sa ateste capacitatea de munca si incadrarea in grad de invaliditate, bine ... citeste tot raspunsul aici


Descarca GRATUIT
“7+1 modele de fise de post actualizate conform GDPR”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.

 

Atentie la Fisele de Post modificate de GDPR!

Modele de Fise de Post actualizate in 2018
 
Descarcati gratuit Raportul Special
"7+1 modele de fise de post actualizate conform GDPR"
7+1 modele de fise de post actualizate conform GDPR

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 


 
Atentie la Fisele de Post modificate de GDPR!
Modele de Fise de Post actualizate in 2018

Descarcati gratuit Raportul Special

"7+1 modele de fise de post actualizate conform GDPR"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]