Aceasta intrebare a fost adresata in atentia specialistilor PortalCodulMuncii.ro.
Acestia au oferit urmatorul raspuns:
"Atunci cand sunt in curs efectele unei cauze de suspendare si intervine o alta cauza de suspendare cele doua cauze de suspendare sunt in concurs.
Aceasta situatie nu este reglementata legal.
Astfel, urmeaza sa se aprecieze de la caz la caz atunci cand in concurs sunt doua cauze de suspendare a contractului individual de munca.
Codul Muncii republicat si actualizat la zi
40 Modele de Regulament Intern
Manual de prim ajutor si interventie in situatii de urgenta
In cazul in care, incapacitatea temporara de munca intervine in perioada in care salariatul se afla in greva, apreciem ca daca sunt indeplinite conditiile legale, angajatorul va plati salariatului indemnizatia.
Aceasta intrucat, absenta salariatului de la locul de munca nu se mai datoreaza grevei ci incapacitatii temporare de munca."
Raspuns oferit de specialistii PortalCodulMuncii.ro