"In anul 2015, autoritatile si institutiile publice, indiferent de modul de finantare, nu vor acorda premii si prime de vacanta.
In anul 2015, institutiile si autoritatile publice, indiferent de sistemul de finantare si de subordonare, inclusiv activitatile finantate integral din venituri proprii, infiintate pe langa institutiile publice, cu exceptia institutiilor finantate integral din venituri proprii si unitatilor din articolul 93 Legea privind reforma in domeniul sanatatii, nu acorda tichete de masa personalului din cadrul acestora. In bugetele pe anul 2015 ale institutiilor si autoritatilor publice, indiferent de sistemul de finantare si de subordonare, inclusiv activitatile finantate integral din venituri proprii, infiintate pe langa institutiile publice, nu se prevad sume pentru acordarea de tichete-cadou, tichete de vacanta si vouchere de vacanta personalului din cadrul acestora", se arata intr-un proiect de ordonanta de urgenta, citat de Mediafax.
Excetie fac sportivii si colectivele tehnice care obtin performante sportive internationale, elevii care obtin distinctii la olimpiadele internationale si concursurile internationale pe obiecte de invatamant si pentru profesoriii care i-au pregatit.
Mai mult, conform sursei, anul viitori nu se vor acorda nici ajutoarele sau indemnizatiile la iesirea la pensie, retragere, incetare a raporturilor de serviciu sau trecerea in rezerva. Exceptie fac situatia incetarii raporturilor de munca sau serviciu ca urmare a decesului angajatului.
sursa: Mediafax
![Consilier Codul Muncii - Varianta Stick](https://www.rs.ro/dbimg/product/1519-consilier-codul.jpg)
Consilier Codul Muncii - Varianta Stick
![Hartuirea si discriminarea la locul de munca Legislatie explicata si studii de caz](https://www.rs.ro/dbimg/product/3046-hartuirea-si-di.png)
Hartuirea si discriminarea la locul de munca Legislatie explicata si studii de caz
![Instruire si testare SSM 5 modele de teste si instructiuni proprii SSM](https://www.rs.ro/dbimg/product/3016-instruire-si-te.png)
Instruire si testare SSM 5 modele de teste si instructiuni proprii SSM