6400 de absolventi din promotia 2014 isi vor gasi locuri de munca!

Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
05 Decembrie 2014
05 Decembrie 2014
Legislatia Muncii
Legislatia Muncii
locuri de munca pentru tineriangajare tineriangajare tineri absolventi
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
In prezent, se deruleaza schema de ajutor de minimic "Locuri de munca subventionate" - program cu finantare europeana nerambursabila. Aceasta schema de ajutor de minims este derulata de Departamentul pentru IMM, Mediul de Afaceri si Turism, condus de ministrul delegat Florin Jianu.

Prin intermediul acestui program se doresc incadrarea in munca a cca 64.00 de tineri absolventi, promotia 2014. Vor fi atat tineri cu studii medii, cat si cu studii superioare. Prin acest proiect deja au fost angajati cca 1200 de tineri.

Conform ministrului Florin Jianu, acest program ca avea ca efect scaderea somajului in randul tinerilor, alaturi de celelalte programe derulate de minister.

“Noi mai avem si alte programe puse la dispozitia intreprinzatorilor, cum ar fi programul SRL–D (debutant) care a creat, pana acum, 16.669 de companii si aproximativ 30.000 de locuri de munca. Un alt program foarte interesant pe care l-am lansat si care e legat de locurile de munca subventionate este Romania Start-Up, un program de 150 de milioane de euro, care sustine tinerii din faza de educatie, tinerii din liceu si merge spre faza de finantare a afacerilor acestora (este vorba despre tinerii cu varsta cuprinsa intre 18 si 25 de ani, dar si peste 25 de ani), antreprenoriatul fiind printre ceea ce la nivel european si tehnic poarta numele de masuri active de ocupare”, a explicat Florin Jianu, citat de Mediafax.

Conform acestuia, pe piata muncii trebuie sa fie angajati cat mai multi tineri. Acestia vin cu un nou tip de pregatire si cu accent pe intrumente IT si inovare.

"Acestea cred ca sunt atu-urile tinerilor. O economie care absoarbe cat mai multi tineri este o economie moderna, adecvata zilelor noastre", apreciaza Jianu, conform Mediafax.

NOUTATI din Legislatia muncii

Ce obligatii noi a adus pentru dvs. Legea nr. 367/2022?


Pe 25 decembrie 2022 a intrat in vigoare Legea nr. 367/2022, care a abrogat celebra Lege nr. 62/2011 a dialogului social si a adus obligatii noi pentru dvs., cu aplicabilitate imediata. Aceste obligatii, care au schimbat multe lucruri din vechea legislatie, vizeaza aspecte importante ale relatiei cu angajatii, cum ar fi:
  •     incheierea contractele colective de munca si clauzele minime ale acestora
  •     alegerea reprezentantilor salariatilor
  •     conditiile de infiintare a sindicatelor (...mai multe aici >>)

Explicatii pe larg gasiti in lucrarea Ghid practic. Contractul colectiv de munca. Legislatie explicata + modele de formulare!
...Vezi AICI detalii complete <<


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 

Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
Atentie!
Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]