1 miliard de euro pentru integrarea tinerilor pe piata muncii in 2015!

locuri de munca pentru tineriangajare tineri
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
Tara noastra va primi fonduri banesti importante prin intermediul unui program european in vederea sprijinirii angajarii tinerilor cu varsta sub 25 de ani.
 

„Tinerii nostri au nevoie de locuri de munca si au nevoie de ele acum. Este inacceptabil ca, in prezent, mai mult de unul din cinci tineri de pe piata muncii sa nu isi poata gasi un loc de munca. Punand la dispozitie mai rapid o finantare mai consistenta, putem readuce un numar mai mare de tineri in campul muncii: Sunt foarte hotarata sa realizez aceste obiective.”, a precizat Marianne Thyssen.

In mod concret, Comisia Europeana propune punerea la dispozitie de anul acesta a sumei de 1 miliard de euro din Initiativa privind ocuparea fortei de munca in randul tnerilor.


"Vom avansa aproximativ un miliard de euro pentru sprijinirea activitatii statelor membre in a ajuta tinerii sa se intoarca la munca, la educatie sau sa acceseze un program de practica. Facand asta, ei vor aduce contributii economiei si societatii prin meseriile pe care le vor invata, dar isi vor recastiga si demnitatea”, a declarat Valdis Dombrovskis, vicepresedinte CE responsabil de portofoliul Euro si Dialog Social.

Aceasta initiativa doreste asigurarea de pregatire si angajarea pentru 350.000 - 650.000 de tineri in intreaga Uniune, in 2015.


Aceasta propunere legislativa a fost anuntata miercuri de Comisia Europeana si va intra in vigoare dupa ce va fi aprobata de Parlamentul European si de Consiliu.


Sursa: Comisia Europeana

NOUTATI din Legislatia muncii

NOU: Webinar Declaratia 112. Aspecte esentiale in 2024!


Prin Ordinul ANAF nr. 1.994/880/1.181/4.594/2023 a fost aprobat un nou model al Declaratiei 112 referitoare la plata contributiilor sociale, a impozitului pe venit si evidenta nominala a persoanelor asigurate.

Atentie, gestionarea noului model al D 112 nu este deloc facila!

Iata de ce va invitam in data de 17 mai sa participati online la webinarul Declaratia 112. Aspecte esentiale in 2024 in cadrul caruia expertul Luminita Obaciu va limpezi cu profesionalism neclaritatile, cu accent pe subiectele care creeaza cele mai mari dificultati in practica!



...Vezi AICI detalii complete <<

de Gabriela Dita


Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
locuri de munca pentru tineriangajare tineri

Data aparitiei: 05 Februarie 2015
Cat de utila va este aceasta informatie?
Noteaza folosind stelele
Rating:

1 miliard de euro pentru integrarea tinerilor pe piata muncii in 2015! Nota: 5 din 5 - 1 vot.
Urmareste-ne pe Google News

Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri

 
Revisal. Sanctionarea cu reducerea salariuluiIntrebare: Dorim sa ne acordati sprijin cu privire la modului de aplicare a a art. 248 alin. (1) lit c) din Codul muncii si a obligativitatii transmiterii sau NU in REVISAL: 1. Reducerea salariului de baza ca sanctiune disciplinara presupune modificarea efectiva a salariului de incadrare (de ex. am un salariu de incadrare de 4000 lei brut; angajatul este sanctionat disciplinar cu 10%; in consecinta salariul de incadrare devine 3600 de lei brut si toate sporurile se calculeaza la 3600 lei brut? ) sau doar...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Modificare salariu prin act aditionalIntrebare: Suntem nevoiti sa modificam in minus salariul unui angajat. Acesta va fi incadrat pe aceeasi functie, cu mici modificare in cadrul fisei de post (trece pe alta cursa care este cotata cu un salariu mai mic). Va rog sa ma ajutati cu ce documentatie trebuie intocmita pentru modificare? Mentionez ca angajatul a fost de acord cu aceasta modificare.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


Descarca GRATUIT
“Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.
Rentrop ∧ Straton

 

 

Atentie la Controalele ITM!

Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"
Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 

 

 
 
 



 
Atentie la Controalele ITM!
Descarcati gratuit Raportul Special

"Noutati despre Regulamentul Intern si CCM in 2024 - Legislatie si studii de caz"

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]