Studii de caz despre: intrebari
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

adresa de email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
legislatiamuncii.ro cauta meniu

 

Cum procedam cand salariata doreste sa schimbe CCC de la 1 an, la doi ani?

11 Februarie 2014
11 Februarie 2014
ccrconcediu de crestere copilconcediu crestere copil 2 ani
Alege-ne ca sursa ta de informatii in Google
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X


"Am ales concediu pt 1 an, dar vreau sa-l modific pt 2 ani. Stiu ca nu se poate. Dar de ce nu? Nu ar deranja pe nimeni daca m-as intoarce mai tarziu la serviciu, ba din contra, iar statul are de castigat, ca nu mai plateste 500 lei pt mine."
Apararea Impotriva Incendiilor - Ghid Practic

Apararea Impotriva Incendiilor - Ghid Practic

Vreau acest produs →
Codul Muncii republicat si actualizat la zi

Codul Muncii republicat si actualizat la zi

Vreau acest produs →
Concedierea perfect legala

Concedierea perfect legala

Vreau acest produs →


Cum procedam? Ne lamuresc specialistii ClubLegislatiaMuncii.ro AICI.

de Legislatia Muncii

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema: ccrconcediu de crestere copilconcediu crestere copil 2 ani
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport GRATUIT
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Pune adresa de email si iti trimitem Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
NOUTATI din Legislatie muncii

Procedura completa la angajare: Etape obligatorii si greseli frecvente!


Vedeti AICI toate detaliile >
Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri
 
Norma sef serviciu SPSUIntrebare: Avand in vedere prevederea conform careia: Pentru fiecare sector de competenta avizat se asigura prezenta sefului serviciului sau a sefului formatiei de interventie, in zilele lucratoare, 8 ore/zi, pe timpul programului de lucru, va rugam sa ne comunicati daca functia de Sef SPSU poate fi ocupata de o persoana incadrata cu timp partial (de exemplu 4 ore/zi), in conditiile in care sefii formatiilor de interventie sunt incadrati cu norma intreaga si asigura prezenta operationala necesara. Mai...
vezi AICI raspunsul specialistilor <<
 
Fluturasul de salariuIntrebare: Care sunt prevederile legislative in ceea ce priveste obligatia angajatorului de a inmana salariatului documentul fluturas de salariu.
vezi AICI raspunsul specialistilor <<


ARTICOLE SIMILARE

Abuzul in serviciu: ce a decis Curtea ConstitutionalaCCR declara neconstitutional un articol din Codul Muncii: art. 60, alin. (1) lit. g). Protectia liderilor sindicali de la concediereDecizia nr. 702/2019: Clarificarile Ministerului Muncii privind indicele de corectie si pensiile in 2020Impozitarea pensiilor speciale cu 85%, amanata. Cand aflam decizia CCR?CCR anuleaza majorarile salariale cu 20% pentru angajatii unor institutii publice. Legea-cadru 153/2017

ULTIMELE ARTICOLE

Se majoreaza pensiile cu 40% in septembrie 2021?Decizie CCR: Neconstitutionalitate privind plata unor sume de institutiile si firmele care NU angajeaza persoane cu handicapLegea concurentei modificata incalca legislatia europeanaExcluderea unor beneficiari de pensii de invaliditate de la aplicarea indicelui de corectie nu se justifica. Decizia CCRDecizia CCR nr. 589/2019 referitoare la pensiile avocatilor
Mai multe articole despre ccr

ARTICOLE SIMILARE

Indemnizatie pentru CCC in zi nelucratoare - intra in baza de calcul pentru CM?VIDEO - Zi nelucratoare - REVISALAvem nevoie de un sfat: Angajata doreste sa se intoarca la serviciu mai repede, din CCC! O reprimim?Salariata aflata in CCC. Incetare CIM la solicitarea acesteia. Care sunt conditiile?VIDEO: Dosar CONCEDIU DE CRESTERE COPIL

ULTIMELE ARTICOLE

Concediu crestere copil in Romania. Cum se procedeaza cand copilul este nascut de mama purtatoare?Reducerea programului de lucru la 6 ore fara diminuarea venitului salarial - PROCEDURAAjutorul pentru nastere si contributia la pensia facultativa, in perioada CCC - PROCEDURACadouri de Craciun. Salariate in CCC pot beneficia?ADIO problemelor cauzate de salarizare! Specialistii va ajuta sa scapati de incertitudini si stres
Mai multe articole despre concediu de crestere copil

ARTICOLE SIMILARE

Interdictia concedierii salariatei cu pana la 6 luni. Cum incetam contractul?

Mai multe articole despre concediu crestere copil 2 ani

 

 
Important pentru HR!

Raport GRATUIT

Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

 
LinkedIn Urmareste-ne pe LinkedIn
 
Noutati Happy Day: REDUCERE 50% la Detasarea transnationala a salariatilor » Detalii Click Aici « NOU! Tot mai multe companii sunt obligate sa intocmeasca Raportarea ESG! Atentie la... » Detalii Click Aici « Atentie la principalele 9 modificari aduse de Legea 360/2023! » Detalii Click Aici « Ce alte mentiuni trebuie sa contina Regulamentul intern? Ce verifica inspectorii veniti in control? » Detalii Click Aici « Webinar disponibil ACUM: Transparenta salariala. Aspecte practice » Detalii Click Aici «
 
 
Club Intra in legatura cu experti si colegi
Vezi ultimele discutii
 

LinkedIn Urmareste-ne pe LinkedIn

Descarca ACUM
Raportul GRATUIT
“Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
© 2026 LegislatiaMuncii.ro. Toate drepturile rezervate.
a
Important pentru HR!
Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz
Raport
GRATUIT
"Legea Transparentei salariale. Ce trebuie sa stii + Studii de caz"
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]