1.500 de locuri de munca prin programul de stimulare a tinerilor

13 Septembrie 2011
13 Septembrie 2011
finantare intreprinderitineri intreprinzatoriIMM-uriSRL-Dsocietate raspundere limitata
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

Asa cum arata datele furnizate de Agentia pentru Implementarea Proiectelor si Programelor pentru IMM-uri (AIPPIMM), statul roman a reusit sa sprijine, datorita programului de stimulare a tinerilor prin finantarea nerambursabila de pana la 10.000 de euro, crearea a 4.800 de societati cu raspundere limitata (SRL-D-uri) de la debutul programului (22 februarie 2011), dintre care 3.159 au fost deja inmatriculate.

Noile societati au creat astfel 1.542 de locuri de munca, fiecare dintre aceste societati cu raspundere limitata oferind in medie trei locuri de munca. Se asteapta insa ca in continuare numarul de locuri de munca sa creasca mai ales ca obiectivul programului este de a crea 10.000 de posturi noi.

Intreprinderile care au fost infiintate prin acest program au ca fondatori tineri din Bucuresti (574), Cluj (369), Brasov (242), Dolj (209), Timis (185), Bihor (176) si Galati (175). Cele mai multe domenii care au primit finantare pentru infiintarea de noi societati de catre tinerii intreprinzatori sunt cele de intretinerea si repararea autovehiculelor (7%), fabricarea painii si a produselor de patiserie (6%), lucrari de constructii (5%),  restaurante si transporturi rutiere de marfuri.

In continuare, toti tinerii de pana in 35 de ani, care doresc sa primeasca finantari nerambursabile, se pot inscrie online pe site-ul AIPPIMM. Conditia pentru obtinerea fondurilor este de a angaja minimum doua persoane (cel mult noua) si de a reinvesti anual 50% din profit. Tinerii intreprinzatori sunt scutiti de la plata taxei de inregistrare a firmei la Registrul Comertului si a contributiilor sociale pentru veniturile a maximum patru salariati, angajati pe durata nedeterminata.

NOUTATI din Legislatia muncii

De ce salariatii indisciplinati scapa adesea nepedepsiti?


Eliminati riscul ca deciziile dvs. sa fie anulate!
Angajatorii pierd deoarece nu respecta la virgula prevederile legale privind sanctionarea abaterilor disciplinare.

Aflati ACUM care sunt greselile comise de angajatori!
GHID PRACTIC - Cercetarea si raspunderea disciplinara a salariatilor

Vezi AICI Modele de documente EDITABILE >>


 

 

Atentie!

Descarcati raportul GRATUIT

"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


 
Descarcati raportul GRATUIT
“Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii”

exclusiv abonatilor la newsletterul gratuit E-News LegislatiaMuncii.


 
NOU in CODUL MUNCII
Descarcati raportul
GRATUIT
"Noutati 2024: CCM, RI plus alte acte ce vizeaza legislatia muncii"
Adauga mai jos adresa ta de email
si primesti Raportul Gratuit
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016
[x]